寺子屋オレンジキッズの保育士求人（契約社員）
更新日：2026年03月09日
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寺子屋オレンジキッズの保育士求人（契約社員）
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おすすめポイント
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【個別支援＆感覚統合】子どもたちの「できる」を育む、専門性の高い療育に挑戦しませんか？
未就学児〜高校生を対象に、自閉症や発達障がい、特に重度の行動障害を持つ子どもたち（2〜3割）の個別支援に注力しています。施設内では感覚統合器具を積極的に使用し、専門的な療育を提供。利用者の「問題となる行動の軽減」を重要な目標に掲げ、挑戦的な環境でスキルアップできます。日曜・祝日、夏季/年末年始はお休みです。
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どんな療育？
• 基本理念：一人ひとりの人権を尊重し、将来にわたりご家庭や社会において、その持てる力を十分に発揮した生活が営めるように支援を行います。
• 運営方針：個別プログラムと集団プログラムを実施し、保護者の方との情報交換を密にして連携を図ることで支援の効果を高め、ご家庭での地域生活の支えとなることを目指します。お子さまにとっても保護者の方にとっても安心できる場所を提供します。
保育士の募集要項
- 雇用形態
-
契約社員
- 職種
-
保育士
- 応募資格
-
保育士
- 仕事内容
-
＜保育士・児童指導員＞
施設内における療育業務および付帯する業務
・生活指導計画の作成
・保護者対応
・送迎 等 - 詳しい仕事内容
-
障害児通所施設における児童発達支援および放課後等デイサービスの提供を行います。
• 主な支援：公立の支援学校、支援級の利用者（自閉症の子など）や、身体障がい（肢体不自由）のお子さまの支援が中心です。
• 身体介助：自立歩行できないお子さまの「お姫様抱っこ」や「おむつ介助」などの身体介助が含まれます。
• プログラム：それぞれのお子さまに応じた個別プログラムと、日常生活動作を身につけ社会生活を営むための集団プログラムの実施を行います。
• 支援内容例：座位・立位バランス、目と手の動き、基本的生活習慣の確立、運動機能面の向上・発達促進、コミュニケーション能力の向上、社会性の育成などがあります。
• 送迎業務：送迎は必須業務です。
◦ 送迎が初めての方でも、最初は道を覚えるために添乗からスタートし、その後、お迎えの行きだけ運転するなど、段階を踏んで慣れていけるように配慮されています。
◦ いきなり初めての場所へ送迎を任されることはありません。
◦ 前職が送迎先にあるなど、送迎を希望しない場合は外すことも可能です（過去にも事例あり）。 - 給与詳細
-
＜正職員＞
月給190,000円ｰ265,000円
［給与内訳］
・基本給170,000円-220,000円
・特別手当5,000円-30,000円
・資格手当10,000円 ※保育士5年以上経験ある方は15,000円
［その他手当］
※該当者には上記月給に加算して支給
・皆勤手当 5,000円
・扶養手当
・通勤手当…実費支給（上限月額15,000円）
［その他制度］
・賞与…年2回、計3.5ヶ月分
・昇給…あり
＜パート＞
児童指導員
時給1,130円-
保育士
時給1,180円-
※土曜日の時給は100円UP
［その他手当］
※該当者には上記月給に加算して支給
・通勤手当…実費支給（上限月額15,000円） - 給与モデル
-
• 経験加算：障がい福祉サービスの年数×1,000円が加算されます。
※1年以上勤務するとパートさんにも賞与支給（寸志） - 勤務日数・時間
-
＜正職員＞
09:00-18:00
＜パート＞
基本13:30‐17:30
長期休暇10:00-16:30
短縮など、その都度シフト制
※週2日程度勤務可能な方
［休憩］5時間以上6時間未満…30分・6時間以上…1時間 - 休憩時間
-
60分
- 月残業
- 休日・休暇
-
＜正社員＞
［休日］
（シフト制）土曜日・日曜日・祝日
［補足］土曜日出勤…隔週出勤
［休暇］
夏季休暇4日
年末年始休暇（12/29-1/4）
有給休暇（法定通り）
＜パート＞
勤務日以外はすべて休日とする - 福利厚生
-
無料駐車場完備
- 加入保険
-
雇用保険, 労災保険, 健康保険, 厚生年金
- 加入保険の詳細
-
※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する
- 研修教育制度
-
送迎については、道を覚えるための添乗からスタートするなど、業務を段階的に習得できる配慮があります。
- 契約期間の定め
-
有り
- 契約期間の定めの詳細
-
＜パート＞
［期間］1年
［更新の有無］有り ※基本更新
［更新の判断基準］利用人数、就業態度により判断する場合もある（基本的には更新）
［更新上限の有無］無し ※勤務時間等調整あり - 試用期間の有無
-
有り
- 試用期間中の労働条件
-
［期間］3ヶ月
※試用期間中の労働条件変更なし - 応募後の流れ
-
▼STEP1 ご希望の確認
・まずはオレンジ色の応募ボタンをクリック！
・保育士専門のキャリアパートナーからご連絡させて頂き、現在のお悩みやご希望等を伺います。
▼STEP2 求人と詳細情報のご紹介
・求人票にない詳細情報もお伝えします。気になることがあればなんでもお尋ねください！
・もしフィットしない場合、非公開求人も含めてあなたのご希望に沿った求人を探索いたします。
▼STEP3 気に入った施設の見学・面接
・ご希望に応じて、見学や面接の日程調整・履歴書添削や面接対策など、全面サポートいたします！
・直接言い出しにくい給与や勤務条件も、間に入って調整いたします。
▼STEP4 内定、ご入職
・ご入職時期の調整などもお任せください。ご活躍を応援しています！
- 公開できない情報
-
- 職員の人間関係
- 職員同士や上司を評価できる評価制度などがあり、復職率も高い人間関係の良い職場。こちらは非公開情報のサンプルです
- 持ち帰り業務
- 持ち帰り残業は禁止しており、月の平均残業時間が〇時間以内。こちらは非公開情報のサンプルです
- 職場の離職率
- 離職率〇％。離職率や復職率はお問合せください。
- あなたの想定年収
- 5年未満：月給〇円、年収〇円
この求人は、現在当社で取り扱いがない可能性がございます。取り扱いがない場合でも、最新の募集状況の確認や、寺子屋オレンジキッズに似た条件の求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご相談ください。
寺子屋オレンジキッズの施設情報
- 施設名
- 施設形態
-
放課後等デイサービス
- 車通勤可否
-
車通勤可
- 定員（園児数）
-
10名
- 施設規模
-
小規模（30名以下）
- キャリアパートナーの一言
-
当施設は、子ども一人ひとりに深く関わる個別対応を重視しています。クライアント層には、他施設では対応が難しいとされるきつめの多動や、暴力を伴う重度のお子さまも含まれており、高い専門性が求められる現場です。感覚統合や強度行動障害者支援の体制も整っており、質の高い専門スキルを身につけたい方にとって最適な環境です。
- 屋内の受動喫煙対策
-
あり（屋内禁煙）
この職場に決めた理由
-
2025/12/2430代 正社員・契約社員面接に行った時の、他のスタッフさんの対応が気持ちよかったこと、他害があるお子さまもいるなど、マイナスになりやすい面も説明して頂いたところが印象としてよかったです。
保育士人材バンクを利用し、転職した方にご回答いただいたアンケート結果です。個人情報の非表示など編集のうえ、一部を掲載しております。
寺子屋オレンジキッズのよくある質問
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A寺子屋オレンジキッズの 保育士（常勤）の給与は190,000円～です。加えて各種手当や賞与がもらえたり、ご経験が考慮される場合もあります。
詳しくは「詳細を聞く」からお問合せください。 -
A寺子屋オレンジキッズのお近くの求人は現在0件あります。そのうち、常勤の求人は0件です。興味のある方は津市の求人もご覧ください。
-
A
興味をもった段階で、ご登録だけでも早めに行うことをおすすめします。ご希望の勤務エリアや時期、条件によって募集状況は大きく変わります。早めに登録すれば、ご希望が叶いやすいスケジュールをご提案できます。すぐに面接に進まなくても大丈夫です。
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A
ご本人の同意なく、現在のお勤め先や第三者にご登録情報を伝えることは決してございません。いただいた情報は、個人情報の取り扱いに記載しております通り、次のお仕事探しに限って利用します。ご安心ください。
-
A
サポートは一切無料ですのでご安心ください。このサイトは人材を採用した施設からの紹介手数料で運営しています。そのため、お仕事をお探しの方から料金をいただくことはありません。また、ご本人の納得を第一に考えていますので、転職を強要することもいたしません。
この求人は、現在当社で取り扱いがない可能性がございます。取り扱いがない場合でも、最新の募集状況の確認や、寺子屋オレンジキッズに似た条件の求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご相談ください。
