求人募集要項
- 雇用形態
- 職種
- 応募資格
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保育士
- 仕事内容
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<保育士・児童指導員>
施設内における療育業務および付帯する業務
・生活指導計画の作成
・保護者対応
・送迎 等 - 給与詳細
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<正社員>
・保育士
月給219,300円-280,200円
[給与内訳]
・基本給190,000円-250,000円
・職務手当 5,000円
・調整手当 20,000円
・ベースアップ手当 4,300円-5,200円
<契約社員>
児童指導員
月給214,100円-274,600円
[給与内訳]
・基本給190,000円-250,000円
・調整手当 20,000円
・ベースアップ手当 4,100円-4,600円
[その他手当]
・通勤手当…実費支給
[その他制度]
・賞与…年2回、計2.00ヶ月分(前年度実績)
・昇給…年1回
<パート>
保育士
時給1,200円-1,500円
児童指導員
時給1,150円-1,400円
[その他手当]
・通勤手当…実費支給 - 勤務日数・時間
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<正社員><契約社員>
8:30-17:30
9:30-18:30
10:00-19:00
<パート>
平日
14:30-18:30
土、祝日、学校休校日(夏休み等)
8:30-17:30 - 休憩時間
-
60分
- 月残業
- 休日・休暇
-
<正社員><契約社員>
[休日]
週休2日制(シフト制)
[休暇]
有給休暇(法定通り)
<パート>
勤務日以外はすべて休日とする - 福利厚生
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・退職金あり(勤続4年以上)
・誕生日に自宅へお花が届きます
・就業場所により昼食時に自社弁当40%割引
・ベネフィットステーション(各種割引サービス)会員 - 加入保険
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雇用保険, 労災保険, 健康保険, 厚生年金
- 加入保険の詳細
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※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する
- 契約期間の定め
-
有り
- 契約期間の定めの詳細
-
<正社員>
無し
<契約社員>
契約期間:~2026年3月31日
契約更新の可能性:あり(条件付きで更新あり)
契約更新の条件:業務量、勤務成績、勤務態度、能力、会社の経営状況、業務の進捗により判断
<パート>
契約期間~2026年3月31日(原則1年ごとに年度更新) - 試用期間の有無
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有り
- 試用期間中の労働条件
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[期間]3ヶ月
※試用期間中の労働条件変更なし - 勤務開始時期
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今年度~翌4月以降OK
- 業務内容の変更の範囲
-
当法人の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
-
当法人の他施設・関連施設
- 応募後の流れ
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▼STEP1 ご希望の確認
・まずはオレンジ色の応募ボタンをクリック!
・保育士専門のキャリアパートナーからご連絡させて頂き、現在のお悩みやご希望等を伺います。
▼STEP2 求人と詳細情報のご紹介
・求人票にない詳細情報もお伝えします。気になることがあればなんでもお尋ねください!
・もしフィットしない場合、非公開求人も含めてあなたのご希望に沿った求人を探索いたします。
▼STEP3 気に入った施設の見学・面接
・ご希望に応じて、見学や面接の日程調整・履歴書添削や面接対策など、全面サポートいたします!
・直接言い出しにくい給与や勤務条件も、間に入って調整いたします。
▼STEP4 内定、ご入職
・ご入職時期の調整などもお任せください。ご活躍を応援しています!
- 公開できない情報
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- 職員の人間関係
- 職員同士や上司を評価できる評価制度などがあり、復職率も高い人間関係の良い職場。こちらは非公開情報のサンプルです
- 持ち帰り業務
- 持ち帰り残業は禁止しており、月の平均残業時間が〇時間以内。こちらは非公開情報のサンプルです
- 職場の離職率
- 離職率〇%。離職率や復職率はお問合せください。
- あなたの想定年収
- 5年未満:月給〇円、年収〇円
※事業所への直接応募にはなりません。お気軽にお問い合わせください。
事業所情報
- 施設形態
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放課後等デイサービス
- 車通勤可否
-
詳しくはお問い合わせください
- 屋内の受動喫煙対策
-
あり(屋内禁煙)
よくある質問
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A
興味をもった段階で、ご登録だけでも早めに行うことをおすすめします。ご希望の勤務エリアや時期、条件によって募集状況は大きく変わります。早めに登録すれば、ご希望が叶いやすいスケジュールをご提案できます。すぐに面接に進まなくても大丈夫です。
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A
ご本人の同意なく、現在のお勤め先や第三者にご登録情報を伝えることは決してございません。いただいた情報は、個人情報の取り扱いに記載しております通り、次のお仕事探しに限って利用します。ご安心ください。
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A
サポートは一切無料ですのでご安心ください。このサイトは人材を採用した施設からの紹介手数料で運営しています。そのため、お仕事をお探しの方から料金をいただくことはありません。また、ご本人の納得を第一に考えていますので、転職を強要することもいたしません。
※事業所への直接応募にはなりません。お気軽にお問い合わせください。