病児保育室あおむしの保育士求人(パート・アルバイト)
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お問い合わせ番号:J101086144
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病児保育室あおむしの保育士求人(パート・アルバイト)
- 給与
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時給970円〜
- 勤務地・所在地
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長崎県長崎市かき道3丁目2-9 かき道ピノキオこども園内
おすすめポイント
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人気の病児保育室での求人です!定員4名でゆっくり子どもを見れます
看護士が常駐しているため、安心して勤務できます。お迎えが遅くなる以外の残業はありません。
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どんな保育?
子どもの落ち着くおもちゃを持ってきたり、お気に入りの本を持ってきたりと、子ども一人ひとりのやりたいことを基本とする考えです。
保育室と別で隔離室もあり、感染力が高い病気のときに利用します。
保育士の募集要項
- 雇用形態
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パート・アルバイト
- 職種
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保育士
- 応募資格
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保育士
- 仕事内容
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<保育士>
院内託児所における保育業務および付帯する業務
・登園、降園の対応
・清掃等の付帯業務 等 - 詳しい仕事内容
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生後4ヶ月~小学6年生を対象とした病児保育室での勤務
- 給与詳細
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<パート>
時給970円-
[給与内訳]
・基本給850円
・保育士手当20円
・幼稚園教諭手当20円
・処遇改善手当80円
[その他制度]
・昇給…あり
・通勤手当…実費支給(上限月額25,000円) - 勤務日数・時間
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<パート>
平日
9:00-18:00の間の6時間-8時間
土曜日
9:00-18:00の間の6時間-8時間
※週3-5日勤務できる方 - 休憩時間
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60分
- 月残業
- 休日・休暇
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<パート>
勤務日以外はすべて休日とする - 契約期間の定め
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有り
- 契約期間の定めの詳細
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[期間]4ヶ月以上(原則更新)
- 試用期間の有無
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有り
- 試用期間中の労働条件
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[期間]3ヶ月
※試用期間中の労働条件変更なし - 応募後の流れ
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▼STEP1 ご希望の確認
・まずはオレンジ色の応募ボタンをクリック!
・保育士専門のキャリアパートナーからご連絡させて頂き、現在のお悩みやご希望等を伺います。
▼STEP2 求人と詳細情報のご紹介
・求人票にない詳細情報もお伝えします。気になることがあればなんでもお尋ねください!
・もしフィットしない場合、非公開求人も含めてあなたのご希望に沿った求人を探索いたします。
▼STEP3 気に入った施設の見学・面接
・ご希望に応じて、見学や面接の日程調整・履歴書添削や面接対策など、全面サポートいたします!
・直接言い出しにくい給与や勤務条件も、間に入って調整いたします。
▼STEP4 内定、ご入職
・ご入職時期の調整などもお任せください。ご活躍を応援しています!
- 公開できない情報
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- 職員の人間関係
- 職員同士や上司を評価できる評価制度などがあり、復職率も高い人間関係の良い職場。こちらは非公開情報のサンプルです
- 職員の仕事内容・仕事量
- 就業時間内に終わることができ、持ち帰り仕事もありません。こちらは非公開情報のサンプルです
- 休みやすさ
- 有給消化率は〇%。配置人数も多いため、急な休みの相談も柔軟に対応。こちらは非公開情報のサンプルです
病児保育室あおむしの施設情報
- 施設名
- 施設形態
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保育園
- アクセス
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JR長崎本線(鳥栖~長崎) 肥前古賀駅より徒歩46分JR長崎本線(鳥栖~長崎) 現川駅より徒歩58分
- 車通勤可否
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詳しくはお問い合わせください
- キャリアパートナーの一言
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最大4名のお子さんを看護師1名保育士1.2名で見るかなりゆったりした雰囲気の施設です。子どもが落ち着いて過ごせるよう、一人ひとりのやりたいことを大事に保育を行います。
- 屋内の受動喫煙対策
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あり(屋内禁煙)
病児保育室あおむしのよくある質問
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A病児保育室あおむしの 保育士(非常勤)の時給は970円~です。加えてご経験や時間帯によって時給が考慮される場合もあります。
詳しくは「詳細を聞く」からお問合せください。 -
A病児保育室あおむしのお近くの求人は現在0件あります。そのうち、非常勤の求人は0件です。興味のある方は長崎市の求人もご覧ください。
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A
興味をもった段階で、ご登録だけでも早めに行うことをおすすめします。ご希望の勤務エリアや時期、条件によって募集状況は大きく変わります。早めに登録すれば、ご希望が叶いやすいスケジュールをご提案できます。すぐに面接に進まなくても大丈夫です。
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A
ご本人の同意なく、現在のお勤め先や第三者にご登録情報を伝えることは決してございません。いただいた情報は、個人情報の取り扱いに記載しております通り、次のお仕事探しに限って利用します。ご安心ください。
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A
サポートは一切無料ですのでご安心ください。このサイトは人材を採用した施設からの紹介手数料で運営しています。そのため、お仕事をお探しの方から料金をいただくことはありません。また、ご本人の納得を第一に考えていますので、転職を強要することもいたしません。