多機能型事業所ひまわりコパンの杜手稲前田の児童指導員求人（契約社員）
- 給与
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月給188,500円〜
- 勤務地・所在地
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北海道札幌市手稲区
お問い合わせ番号：J101174010
おすすめポイント
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コアタイム7.5時間！充実した働き方で収入もしっかり！
ワークライフバランスが充実でき、病院の強みを活かしそのノウハウをもって療育にあたれます。安心して子どもの成長に寄与できます！
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どんな療育？
コパンには、フランス語で「仲間・友だち」の意味があります。
「子どもが子どもでいる時間は短く、いつの間にか大きくなってしまう・・・
今しかない一瞬を、みんなと分かち合い、保護者と笑い合い、明日につながる支援を提供したい」
コパンの杜にはそんな想いが詰まっています。
コパンの杜が、元気な仲間が集まる楽しい場所になることを願って・・・
札樽病院小児外来リハで長年培ってきたノウハウをもとに、「友達とうまくかかわれない」「人との距離感をつかみにくい」などの【社会性の課題】に着目し、グループセラピーを中心としたサービス提供を実施
求人募集要項
- 雇用形態
- 職種
- 応募資格
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保育士, 児童指導員
- 仕事内容
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＜保育士・児童指導員＞
施設内における療育業務および付帯する業務
・日案・週案作成
・児童送迎業務（運転・添乗）
・送迎時の保護者への申し送り
・支援記録の策定 等 - 詳しい仕事内容
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＜児童発達支援＞
［対象者］幼児（未就学）
［時間］09:00-15:00 午前・午後の2部制で集団活動を行います （1回75分-90分・5人-6人）
［基本プログラム］
・はじまりのあいさつ:日付確認・おうた・手遊び歌など
・リトミック運動:音楽に合わせてジャンプや足踏み、寝転がったり、走ったり、ストレッチをする
・感覚統合を含めた遊び:その日のお子さんに合わせてプログラム難易度を調整
・机上課題:手先の活動を個々の発達レベルに合わせて
・おやつ:クールダウンと食具の使い方、食べ方の評価指導を含めて
・身支度
・絵本の読み聞かせ、もしくはパネルシアターなど
・帰りのあいさつ
＜放課後等デイサービス＞
［対象者］小学生以上
［時間］15:00-17:00の間で60分-90分のプログラム
（放課後の時間帯に合わせて対応します）1回10名
［基本プログラム］
・はじまりのあいさつ
・SST課題:球技などのルールのある遊びや認知行動療法プログラムなど
・机上課題:手先の課題を個別に対応
・帰りのあいさつ - 給与詳細
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＜正社員＞
保育士・児童指導員
月給188,500円-243,500円
［給与内訳］
・基本給155,500円-190,500円
・資格手当3,000円
・処遇改善手当30,000円-50,000円
［その他手当］
・住宅手当（上限月額15,000円）
・扶養手当（上限月額17,000円）
・燃料手当30,000円-120,000円※年1回
・通勤手当…実費支給（上限月額20,900円）
［その他制度］
・昇給…1月あたり1,00円-10,000円（前年度実績）
・賞与…年2回、計4.30ヶ月分（前年度実績）
＜パート＞
保育士
1,275円‐1,395円
[内訳]
基本時給1,095円
処遇改善手当180円‐300円
児童指導員
1,255円‐1,375円
[内訳]
基本時給1,075円
処遇改善手当180円‐300円
［その他手当］
・処遇改善手当（上限月額20,000円）※勤務時間により変動
・通勤手当…別途支給（片道2km以上） - 勤務日数・時間
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＜正社員＞
平日
09:00-17:30
土曜日（第1・第3）
09:00-12:45
上記時間内でシフト制
※開所時間は施設によって異なる場合があります。
＜パート＞
09:00-17:30
上記時間内でシフト制
週3日以上から応相談 - 休憩時間
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60分
- 月残業
- 休日・休暇
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＜正社員＞
［休日］
シフト制
日曜日・祝日
［補足］土曜日出勤…月2回程度あり（出勤した場合は振替休日取得可）
［休暇］
年末年始休暇
有給休暇（法定通り）
［年間休日］
115日
＜パート＞
勤務日以外はすべて休日とする - 福利厚生
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・制服貸与
・24時間保育/学童保育（小学3年まで）利用可 - 加入保険
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雇用保険, 労災保険, 健康保険, 厚生年金
- 加入保険の詳細
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※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する
- 研修教育制度
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札樽病院で開催される勉強会（症例検討会など）への参加、病院とデイサービスの両方を利用されているお子さんについては、合同のカンファレンスを実施するなどして医療との連携を図っています。
- 契約期間の定め
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有り
- 契約期間の定めの詳細
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［期間］3ヶ月
［更新の有無］有り
［更新の判断基準］勤務成績、態度、会社の経営状況により判断する - 試用期間の有無
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有り
- 試用期間中の労働条件
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［期間］3ヶ月
※試用期間中の労働条件変更なし - 勤務開始時期
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今年度～翌4月以降OK
- 業務内容の変更の範囲
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変更無し
- 就業場所の変更の範囲
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当法人の他施設・関連施設
- 応募後の流れ
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▼STEP1 ご希望の確認
・まずはオレンジ色の応募ボタンをクリック！
・保育士専門のキャリアパートナーからご連絡させて頂き、現在のお悩みやご希望等を伺います。
▼STEP2 求人と詳細情報のご紹介
・求人票にない詳細情報もお伝えします。気になることがあればなんでもお尋ねください！
・もしフィットしない場合、非公開求人も含めてあなたのご希望に沿った求人を探索いたします。
▼STEP3 気に入った施設の見学・面接
・ご希望に応じて、見学や面接の日程調整・履歴書添削や面接対策など、全面サポートいたします！
・直接言い出しにくい給与や勤務条件も、間に入って調整いたします。
▼STEP4 内定、ご入職
・ご入職時期の調整などもお任せください。ご活躍を応援しています！
- 公開できない情報
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- 職員の人間関係
- 職員同士や上司を評価できる評価制度などがあり、復職率も高い人間関係の良い職場。こちらは非公開情報のサンプルです
- 持ち帰り業務
- 持ち帰り残業は禁止しており、月の平均残業時間が〇時間以内。こちらは非公開情報のサンプルです
- 職場の離職率
- 離職率〇％。離職率や復職率はお問合せください。
- あなたの想定年収
- 5年未満：月給〇円、年収〇円
事業所情報
- 施設形態
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放課後等デイサービス
- 車通勤可否
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車通勤可
- 定員（園児数）
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10名
- 施設規模
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小規模（30名以下）
- スタッフ体制
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児童発達支援管理責任者含め4名程度の先生で構成。
- キャリアパートナーの一言
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支援プログラムは、感覚統合療法、作業療法、遊戯療法、運動療法、ソーシャルスキルトレーニング(SST)、個別療育、集団療育を行っており、病院ならではの支援が特徴です！子どもたちが日々成長していく姿を実感でき、収入や福利厚生など条件面も納得できるお仕事です！
- 屋内の受動喫煙対策
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あり（屋内禁煙）
よくある質問
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A多機能型事業所ひまわりコパンの杜手稲前田の 児童指導員（常勤）の給与は188,500円～です。加えて各種手当や賞与がもらえたり、ご経験が考慮される場合もあります。
詳しくは「詳細を聞く」からお問合せください。 -
A多機能型事業所ひまわりコパンの杜手稲前田のお近くの求人は現在0件あります。そのうち、常勤の求人は0件です。興味のある方は札幌市手稲区の求人もご覧ください。
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A
興味をもった段階で、ご登録だけでも早めに行うことをおすすめします。ご希望の勤務エリアや時期、条件によって募集状況は大きく変わります。早めに登録すれば、ご希望が叶いやすいスケジュールをご提案できます。すぐに面接に進まなくても大丈夫です。
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A
ご本人の同意なく、現在のお勤め先や第三者にご登録情報を伝えることは決してございません。いただいた情報は、個人情報の取り扱いに記載しております通り、次のお仕事探しに限って利用します。ご安心ください。
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A
サポートは一切無料ですのでご安心ください。このサイトは人材を採用した施設からの紹介手数料で運営しています。そのため、お仕事をお探しの方から料金をいただくことはありません。また、ご本人の納得を第一に考えていますので、転職を強要することもいたしません。
