認定こども園わかばの保育教諭求人（パート・アルバイト）
- 給与
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時給1,220円〜
- 勤務地・所在地
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山梨県中央市
お問い合わせ番号：J101174948
おすすめポイント
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【土日祝はしっかりお休み】ICT化推進！自然豊かな環境で子どもを育む認定こども園
土曜出勤は2-3ヶ月に1回程度と少なく、年間休日が安定しておりプライベートを大切にできます。1人1台のPC支給などICT化を進めており、業務効率化を推進中。30代〜50代のベテラン職員が多く在籍しているため、新人へのサポート体制も万全で安心できる環境です。
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どんな保育？
「健康な心体と不屈の精神」を育むことを目標に、広い園庭や専用農園、田んぼなど豊かな自然環境を活かした体験活動を重視しています。年齢に合わせた丁寧な関わりを通じて、自立心や豊かな感性を養い、「わかばの子はちがう」と評されるような誠実な成長を支えています。
保育教諭の募集要項
- 雇用形態
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パート・アルバイト
- 職種
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保育教諭
- 応募資格
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保育士, 幼稚園教諭
- 仕事内容
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＜保育教諭＞
保育施設における保育業務および付帯する業務
・クラス担任
・連絡帳記入
・登園、降園の対応
・清掃等の付帯業務 等 - 給与詳細
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＜正社員＞
月給177,800円-
［その他手当］
・通勤手当…実費支給（上限月額11,250円）
＜パート＞
時給1,220円-1,350円
［その他手当］
・通勤手当…実費支給（上限月額11,250円） - 勤務日数・時間
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＜正社員＞
07:30-19:00の時間の間の8時間程度
＜パート＞
07:30-15:30
11:00-19:00
09:30-17:30
週5日-6日 - 休憩時間
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60分
- 月残業
- 休日・休暇
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＜正社員＞
［休日］
週休2日制
土曜日・日曜日・祝日
［補足］土曜日勤務…交替であり
［休暇］
有給休暇（法定通り）
＜パート＞
勤務日以外はすべて休日とする - 契約期間の定め
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無し
- 試用期間の有無
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有り
- 試用期間中の労働条件
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＜正社員＞
［期間］3ヶ月
※試用期間中の労働条件変更なし
＜パート＞
無し - 応募後の流れ
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▼STEP1 ご希望の確認
・まずはオレンジ色の応募ボタンをクリック！
・保育士専門のキャリアパートナーからご連絡させて頂き、現在のお悩みやご希望等を伺います。
▼STEP2 求人と詳細情報のご紹介
・求人票にない詳細情報もお伝えします。気になることがあればなんでもお尋ねください！
・もしフィットしない場合、非公開求人も含めてあなたのご希望に沿った求人を探索いたします。
▼STEP3 気に入った施設の見学・面接
・ご希望に応じて、見学や面接の日程調整・履歴書添削や面接対策など、全面サポートいたします！
・直接言い出しにくい給与や勤務条件も、間に入って調整いたします。
▼STEP4 内定、ご入職
・ご入職時期の調整などもお任せください。ご活躍を応援しています！
- 公開できない情報
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- 職員の人間関係
- 職員同士や上司を評価できる評価制度などがあり、復職率も高い人間関係の良い職場。こちらは非公開情報のサンプルです
- 職員の仕事内容・仕事量
- 就業時間内に終わることができ、持ち帰り仕事もありません。こちらは非公開情報のサンプルです
- 休みやすさ
- 有給消化率は〇％。配置人数も多いため、急な休みの相談も柔軟に対応。こちらは非公開情報のサンプルです
認定こども園わかばの施設情報
- 施設名
- 施設形態
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認定こども園
- 車通勤可否
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車通勤可
- 定員（園児数）
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210名
- 施設規模
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大規模（80名以上）
- 屋内の受動喫煙対策
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あり（屋内禁煙）
認定こども園わかばのよくある質問
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A認定こども園わかばの 保育教諭（非常勤）の時給は1,220円～です。加えてご経験や時間帯によって時給が考慮される場合もあります。
詳しくは「詳細を聞く」からお問合せください。 -
A認定こども園わかばのお近くの求人は現在0件あります。そのうち、非常勤の求人は0件です。興味のある方は中央市の求人もご覧ください。
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A
興味をもった段階で、ご登録だけでも早めに行うことをおすすめします。ご希望の勤務エリアや時期、条件によって募集状況は大きく変わります。早めに登録すれば、ご希望が叶いやすいスケジュールをご提案できます。すぐに面接に進まなくても大丈夫です。
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A
ご本人の同意なく、現在のお勤め先や第三者にご登録情報を伝えることは決してございません。いただいた情報は、個人情報の取り扱いに記載しております通り、次のお仕事探しに限って利用します。ご安心ください。
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A
サポートは一切無料ですのでご安心ください。このサイトは人材を採用した施設からの紹介手数料で運営しています。そのため、お仕事をお探しの方から料金をいただくことはありません。また、ご本人の納得を第一に考えていますので、転職を強要することもいたしません。
