茄子作保育所の保育士求人(正社員)
- 給与
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月給191,720円〜
- 勤務地・所在地
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大阪府枚方市茄子作4-3-3
お問い合わせ番号:J101194406
おすすめポイント
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どんな保育?
保育目標
豊かな自然の中で、体力・知育・情操の調和のとれた環境で、3つの”ユウ”を育てます。
・遊 いろんな遊びを工夫し、体力作りをして元気で健やかな子に育てます。
・勇 くじけず、立ち向かおうとする子に育てます。
・優 思いやる心を持つ優しい子に育てます。
保育理念
元気な子・素直な子
1.子どもが健やかに育ち、保護者が安心して預けられる保育所を目指します。
2.地域、家庭と協力して養護、教育両面において子どもの最善の利益と福祉の増進を図ります。
3.「地域の子育て」の支援を積極的に行っていきます。
保育士の募集要項
- 雇用形態
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正社員
- 職種
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保育士
- 応募資格
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保育士
- 仕事内容
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<保育士>
保育施設における保育業務および付帯する業務
・クラス担任
・連絡帳記入
・登園、降園の対応
・清掃等の付帯業務 等
※法人内のいずれかの園に配属予定 - 給与詳細
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<正社員>
月給191,720円-
※固定残業代なし
[その他制度]
・賞与…あり(年2回・計4ヶ月分)
・昇給…あり
[その他手当]
・通勤手当…支給(上限10,000円まで) - 勤務日数・時間
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<正社員>
07:00-19:00の間でシフト制
平日08:30-17:00での勤務(休憩45分)
土曜日08:30-12:45(隔週)
※時間外ほぼなし
※当番あり(早帰り等で振替していいただきます) - 休憩時間
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45分
- 月残業
- 休日・休暇
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<正社員>
[休日]
日曜日、祝日
[補足]土曜日は隔週出勤
[休暇]
年末年始休暇
夏期休暇
有給休暇(法定通り) - 加入保険
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雇用保険, 労災保険, 健康保険, 厚生年金
- 契約期間の定め
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無し
- 試用期間の有無
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有り
- 試用期間中の労働条件
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[期間]6ヶ月
※試用期間中の労働条件変更なし - 勤務開始時期
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今年度~翌4月以降OK
- 業務内容の変更の範囲
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変更なし
- 就業場所の変更の範囲
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変更なし
- 応募後の流れ
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▼STEP1 ご希望の確認
・まずはオレンジ色の応募ボタンをクリック!
・保育士専門のキャリアパートナーからご連絡させて頂き、現在のお悩みやご希望等を伺います。
▼STEP2 求人と詳細情報のご紹介
・求人票にない詳細情報もお伝えします。気になることがあればなんでもお尋ねください!
・もしフィットしない場合、非公開求人も含めてあなたのご希望に沿った求人を探索いたします。
▼STEP3 気に入った施設の見学・面接
・ご希望に応じて、見学や面接の日程調整・履歴書添削や面接対策など、全面サポートいたします!
・直接言い出しにくい給与や勤務条件も、間に入って調整いたします。
▼STEP4 内定、ご入職
・ご入職時期の調整などもお任せください。ご活躍を応援しています!
- 公開できない情報
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- 職員の人間関係
- 職員同士や上司を評価できる評価制度などがあり、復職率も高い人間関係の良い職場。こちらは非公開情報のサンプルです
- 持ち帰り業務
- 持ち帰り残業は禁止しており、月の平均残業時間が〇時間以内。こちらは非公開情報のサンプルです
- 職場の離職率
- 離職率〇%。離職率や復職率はお問合せください。
- あなたの想定年収
- 5年未満:月給〇円、年収〇円
茄子作保育所の施設情報
- 施設名
- 施設形態
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認可保育園
- 車通勤可否
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詳しくはお問い合わせください
- 定員(園児数)
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150名
- 施設規模
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大規模(80名以上)
- 屋内の受動喫煙対策
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あり(屋内禁煙)
茄子作保育所のよくある質問
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A茄子作保育所の 保育士(常勤)の給与は191,720円~です。加えて各種手当や賞与がもらえたり、ご経験が考慮される場合もあります。
詳しくは「詳細を聞く」からお問合せください。 -
A茄子作保育所のお近くの求人は現在0件あります。そのうち、常勤の求人は0件です。興味のある方は枚方市の求人もご覧ください。
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A
興味をもった段階で、ご登録だけでも早めに行うことをおすすめします。ご希望の勤務エリアや時期、条件によって募集状況は大きく変わります。早めに登録すれば、ご希望が叶いやすいスケジュールをご提案できます。すぐに面接に進まなくても大丈夫です。
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A
ご本人の同意なく、現在のお勤め先や第三者にご登録情報を伝えることは決してございません。いただいた情報は、個人情報の取り扱いに記載しております通り、次のお仕事探しに限って利用します。ご安心ください。
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A
サポートは一切無料ですのでご安心ください。このサイトは人材を採用した施設からの紹介手数料で運営しています。そのため、お仕事をお探しの方から料金をいただくことはありません。また、ご本人の納得を第一に考えていますので、転職を強要することもいたしません。