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中規模園とは、保育士人材バンクでは子どもの定員が31名~79名の保育園や施設の求人情報を紹介しています。中規模の園では、年齢ごとにクラス分けをしていることが多く、活動や行事はクラス単位で行うことがあります。定員数が小規模園よりも多い分職員の数も少し増え、一方で大規模園よりもクラス数が少ない、中庸的な特徴をもっているといえます。
「家庭的で温かな環境」を目指し、 家庭にいるような落ち着いた雰囲気の中で子どもたちが楽しく元気に過ごせる快適な保育環境を提供しています。 急なお休みに対するサポ ...
働きやすい職場です。 保育時間の確保、業務効率化ICT( パソコンやタブレット)の積極活用。 健康管理やプライベートへの考慮からシフトのインターバル制導入。 前 ...
・高給与水準の法人です。施設長 年収5,840,000円・一般保育士 年収3,422,000円(東京都内施設水準) ・残業平均月10時間。持ち帰り残業ナシ。 ・ ...
ワークライフバランスの実現がしやすい環境です。 完全週休2日制で、振り替え休暇もあります。また、残業も月5-10時間以内となっています。
ワークライフバランスの実現がしやすい環境です。 完全週休2日制で、振り替え休暇もあります。また、残業も月5-10時間以内となっています。
年間休日120日以上・有給取得率100% 託児優遇制度あり・産休育休復帰率高水準・長く働ける環境が整っています。
独自の「エデュケア」プログラムに沿って保育を行います。 事前に保育理念や保育観を深く理解することができるので、 長期間働きたい方におすすめです。
持ち帰りや残業がほぼないので、仕事もプライベートも大切にメリハリのある生活を送れます。 子育てをしながらでも安心して働ける環境づくりを行なっているため、 保育士 ...
約30年の歴史を持ち、大手ならではの充実した研修制度や離職率が低いことが魅力です。
抜群のワークライフバランス! 年間休日130日以上、長期休暇(夏季休暇で9連休)も取得可能! 「輝く大人が輝く子どもを育てる」をモットーに保育士の働きやすさを尊 ...
抜群のワークライフバランス! 年間休日130日以上、長期休暇(夏季休暇で9連休)も取得可能! 「輝く大人が輝く子どもを育てる」をモットーに保育士の働きやすさを尊 ...
抜群のワークライフバランス! 年間休日130日以上、長期休暇(夏季休暇で9連休)も取得可能! 「輝く大人が輝く子どもを育てる」をモットーに保育士の働きやすさを尊 ...
抜群のワークライフバランス! 年間休日130日以上、長期休暇(夏季休暇で9連休)も取得可能! 「輝く大人が輝く子どもを育てる」をモットーに保育士の働きやすさを尊 ...
働きやすい職場です。 保育時間の確保、業務効率化ICT( パソコンやタブレット)の積極活用。 健康管理やプライベートへの考慮からシフトのインターバル制導入。 前 ...
働きやすい職場です。 保育時間の確保、業務効率化ICT( パソコンやタブレット)の積極活用。 健康管理やプライベートへの考慮からシフトのインターバル制導入。 前 ...
働きやすい職場です。 保育時間の確保、業務効率化ICT( パソコンやタブレット)の積極活用。 健康管理やプライベートへの考慮からシフトのインターバル制導入。 前 ...
中規模園は、小規模園と異なり0歳~5歳のクラスが年齢別で分かれていますが、一方で大規模園ほど子どもや職員の人数が多くなりすぎず、異年齢保育もしやすいでしょう。幅広い年齢の保育を経験したい方や、「ちょうどよい」規模が好きな方、どちらかというと個々を大事にする保育を希望される方にもおすすめです。
保育士人材バンクでは、千葉県 千葉市の保育士求人動向に精通したキャリアパートナーがあなたの転職・就職を全力でサポートします。情報収集からのご相談でも歓迎ですので、少しでも気になることがあれば、ぜひお気軽にご相談ください!