児童発達支援・放課後等デイサービスRaphaelの児童発達支援管理責任者求人（正社員）
更新日：2025年08月06日
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株式会社えがおのわ
- 給与
- 月給350,000円〜
- 勤務地
- 東京都 足立区 栗原3-21-11 シンメイビル1階
- アクセス
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東武大師線 大師前駅より徒歩5分東武大師線 西新井駅より徒歩8分
- 施設形態
- 放課後等デイサービス
- 仕事内容
- ＜児童発達支援管理責任者＞ 施設内におけ ...
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株式会社えがおのわ
- 給与
- 月給350,000円〜
- 勤務地
- 東京都 足立区 栗原3-21-11 シンメイビル1階
- アクセス
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東武大師線 大師前駅より徒歩5分東武大師線 西新井駅より徒歩8分
- 施設形態
- 児童発達支援
- 仕事内容
- ＜児童発達支援管理責任者＞ 施設内におけ ...
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株式会社ロウキル
- 給与
- 月給322,500円〜
- 勤務地
- 東京都 板橋区 中板橋4-12
- アクセス
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東武東上線 中板橋駅より徒歩7分都営三田線 板橋本町駅より徒歩10分
- 施設形態
- 放課後等デイサービス
- 仕事内容
- ＜児童発達支援管理責任者＞ 施設内におけ ...
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株式会社クメンタ
- 給与
- 月給320,000円〜
- 勤務地
- 東京都 府中市 天神町3-11-1 1階南
- アクセス
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JR武蔵野線 北府中駅より徒歩22分
- 施設形態
- 児童発達支援
- 仕事内容
- ＜児童発達支援管理責任者＞ 施設内におけ ...
児童発達支援・放課後等デイサービスRaphaelの児童発達支援管理責任者求人（正社員）
- 給与
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月給250,000円〜
- 勤務地・所在地
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東京都多摩市落合2-38-102D’グラフォート多摩センター煉瓦坂
児童発達支援・放課後等デイサービスRaphaelのおすすめポイント
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児童発達支援・放課後等デイサービスRaphaelの児童発達支援管理責任者（正社員・契約社員）求人は、残業は5時間以内と少ないので、仕事終わりの時間も充実させたい方におすすめです。
児発管の募集要項
仕事内容・応募条件
- 雇用形態
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正社員
- 職種
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児童発達支援管理責任者
- 応募資格
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保育士
- 仕事内容
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＜児童発達支援管理責任者＞
放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般
・スタッフのマネジメント業務
・アセスメント・モニタリング
・個別支援計画等の作成
・活動プログラム等の立案
・学校・病院・児童発達支援センター・市役所等の関係各所との連携
・児童の送迎管理
・事務作業
・おやつ作り、造作物づくり 「スタッフ全員で取り組みます(施設内の装飾等)」
・スタッフ配置管理 「出勤管理表の確認等」
＜保育士＞＜児童指導員＞
施設内における療育業務および付帯する業務
・生活指導計画の作成
・保護者対応
・送迎 等 - 詳しい仕事内容
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児童発達支援・放課後等デイサービス Raphael（ラファエル）は、「認知アセスメント（デジタル認知テスト）」＋「Social Skills Training」＋「自立学習支援」を３本柱として療育を行う施設です。
また、世界標準認知テストWISC-Ⅳと相関性のあるデジタル認知テストを導入しているのも特徴の一つです。
Raphaelの療育内容（プログラム）は、デジタル認知テストの測定領域「左脳／右脳／前頭前野」の項目【左脳】「語彙（量）／語彙（質）／分類／文法 」【右脳】「数／2次元把握／3次元把握／身体協応」【前頭前野】 「抑制／ワーキングメモリ／非運動性注意／運動性注意」の「１２項目に関する療育プログラム（お子様一人ひとりの特性に合った根拠のある療育プログラム）」＋【Social Skills Training（共生社会への参加を目的とした職業体験等の活動）】を実施しております。 - 契約期間の定め
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無し
- 試用期間の有無
-
有り
- 試用期間中の労働条件
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［期間］3ヶ月
※試用期間中の労働条件変更有り
試用期間中は月給320,000円-350,000円（基本給250,000円＋資格手当30,000円-50,000円）
給与・福利厚生
- 給与詳細
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【正社員】
＜児童発達支援管理責任者＞
月給350,000円-
＜保育士＞＜児童指導員＞（運転免許保有者かつご送迎業務可能者）※児童指導員は経験年数5年必須
月給250,000円-300,000円
［給与内訳］
基本給200,000円
資格手当等50,000円-80,000円
［各種制度］
・社会保険完備「雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金」
・通勤手当：あり「バス／電車：実費支給／車：1Km／10円）」
※固定残業代なし「残業が発生した場合、労働基準法に基づいた超過労働時間分を支給」
※試用期間3か月「220,000円-270,000円」 - 福利厚生
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退職金…無
本社駐車場の場合「無料」、本社以外の場合「自費負担」
※本社駐車場から送迎車に乗り換えが必要となります。（本社から事業所までの車両の移動時間は15分程度）
試用期間満了後「入社祝金(福利厚生)100,000円支給」
給与（正社員登用後）-30,000円が試用期間中の給与支給額＝入社祝金100,000円支給=+10,000円増額となります。
※児童発達支援管理責任者に限る
勤務時間・休日
- 休日・休暇
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＜正社員＞
［休日］
週休2日制（シフト制：毎月、出勤日選択制）
［休暇］
定休日 8/13-8/15、12/30-1/3（その他、会社指定日）
有給休暇
慶弔休暇 - 勤務日数・時間
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＜正社員＞
09:00-18:00
09:30-18:30
※2022年4月-8月31日迄の全スタッフの累計残業時間は4時間未満（5ヶ月月合計） - 休憩時間
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60分
- 月残業
- 働きやすさ
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業務においても、成長療育型施設運営システムを導入し、煩雑な事務作業「アナログ業務を省き」、「デジタル管理システム（HUGシステム）」を導入しています。
「煩雑なアナログ作業の削減⇒スタッフ一人ひとりが、お子様に対する療育時間を確保（療育のクオリティが向上）⇒残業削減（ワークライフバランス）」としております。
社風に関しても、イノベーションを意識しており、業務改善など積極的にスタッフの意見を取り入れる風通しの良い職場です。
その他の待遇・情報
- 加入保険
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雇用保険, 労災保険, 健康保険, 厚生年金
- 公開できない情報
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- 職員の人間関係
- 職員同士や上司を評価できる評価制度などがあり、復職率も高い人間関係の良い職場。こちらは非公開情報のサンプルです
- 持ち帰り業務
- 持ち帰り残業は禁止しており、月の平均残業時間が〇時間以内。こちらは非公開情報のサンプルです
- 職場の離職率
- 離職率〇％。離職率や復職率はお問合せください。
- あなたの想定年収
- 5年未満：月給〇円、年収〇円
児童発達支援・放課後等デイサービスRaphaelの施設情報
アクセス・基本情報
- 施設形態
-
児童発達支援
- 車通勤可否
-
車通勤可
この施設の特徴
- どんな療育？
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１．子供の最善の利益を保障する
➀「安全・安心」できる「時間・空間」を提供する
➁本人の意思を尊重し、「独自性(才能)」を最大限に引き出す
➂共生社会の実現に向けた後方支援「将来の自立と社会参加を目指す」
２．保護者支援を保障する
➀療育についての悩み等に対する相談「個別支援計画の提案」
➁保護者が「子供に向き合うゆとり」を提供する「学校、病院等と密に連携を図り保護者の時間を確保」
➂保護者との「信頼関係」を構築する「保護者の気持ちに寄り添って後方支援(公正誠実な行動・対応)」
３．従業員の快適な職場を保障する
➀「明るく・楽しく・元気よく」できる職場環境を提供する
➁いつも「感謝」の気持ちを持ち続けます
➂職場環境のマンネリ化を防止します「常にイノベーションを意識します」 - おすすめポイント
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児童発達支援・放課後等デイサービスRaphaelのよくある質問
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A児童発達支援・放課後等デイサービスRaphaelの 児童発達支援管理責任者（常勤）の給与は250,000円～です。加えて各種手当や賞与がもらえたり、ご経験が考慮される場合もあります。
詳しくは「詳細を聞く」からお問合せください。 -
A児童発達支援・放課後等デイサービスRaphaelのお近くの求人は現在18件あります。そのうち、常勤の求人は15件です。興味のある方は多摩市の求人もご覧ください。
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A
興味をもった段階で、ご登録だけでも早めに行うことをおすすめします。ご希望の勤務エリアや時期、条件によって募集状況は大きく変わります。早めに登録すれば、ご希望が叶いやすいスケジュールをご提案できます。すぐに面接に進まなくても大丈夫です。
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A
ご本人の同意なく、現在のお勤め先や第三者にご登録情報を伝えることは決してございません。いただいた情報は、個人情報の取り扱いに記載しております通り、次のお仕事探しに限って利用します。ご安心ください。
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A
サポートは一切無料ですのでご安心ください。このサイトは人材を採用した施設からの紹介手数料で運営しています。そのため、お仕事をお探しの方から料金をいただくことはありません。また、ご本人の納得を第一に考えていますので、転職を強要することもいたしません。
応募後の流れ
▼STEP1 ご希望の確認
・まずはオレンジ色の応募ボタンをクリック！
・保育士専門のキャリアパートナーからご連絡させて頂き、現在のお悩みやご希望等を伺います。
▼STEP2 求人と詳細情報のご紹介
・求人票にない詳細情報もお伝えします。気になることがあればなんでもお尋ねください！
・もしフィットしない場合、非公開求人も含めてあなたのご希望に沿った求人を探索いたします。
▼STEP3 気に入った施設の見学・面接
・ご希望に応じて、見学や面接の日程調整・履歴書添削や面接対策など、全面サポートいたします！
・直接言い出しにくい給与や勤務条件も、間に入って調整いたします。
▼STEP4 内定、ご入職
・ご入職時期の調整などもお任せください。ご活躍を応援しています！
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▼STEP3 気に入った施設の見学・面接
・ご希望に応じて、見学や面接の日程調整・履歴書添削や面接対策など、全面サポートいたします！
・直接言い出しにくい給与や勤務条件も、間に入って調整いたします。
▼STEP4 内定、ご入職
・ご入職時期の調整などもお任せください。ご活躍を応援しています！
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