昭和郷保育園の保育士求人（正社員）

更新日：2025年09月22日

募集中の同じ法人の求人を探す

募集中の似ている求人を探す

昭和郷保育園の保育士求人（正社員）

給与: 月給185,000円〜

勤務地・所在地: 東京都昭島市

見学を相談最新の募集状況を確認する

求人募集要項

雇用形態

正社員
職種

保育士
仕事内容

＜保育士＞
保育施設における保育業務および付帯する業務
・クラス担任
・連絡帳記入
・登園、降園の対応
・清掃等の付帯業務　等
給与詳細

＜正社員＞
月給236,000円-312,800円
※経験等による加算あり

［その他手当］
・超過勤務手当
・住宅手当6,000円-19,500円/月
・扶養手当10,000円/月（満22歳以下の子1人当たりの金額、16歳-22歳加算あり）

＜契約社員＞
月給185,000円-310,000円
※経験等による加算あり

［その他手当］
・住居手当3,000円-5,000円/月（規程による）
・保育従事者手当20,000円/月
・処遇改善手当2,000円/月
・通勤手当…上限月額45,000円まで全額支給

［その他制度］
・昇給…年1回（人事考課による）
・賞与…年2回　計3.00ヶ月-4.00ヶ月分（人事考課による）

＜パート＞
時給1,100円-1,400円
※経験・取得資格等により優遇あり

［その他手当］
・通勤手当…上限月額45,000円まで全額支給

［その他制度］
・昇給…年1回（人事考課による）
勤務日数・時間

＜正社員＞
06:45-20:15の間で実働8時間、シフト制
※開園時間は園によって異なる場合があります。

＜パート＞
開園時間内でシフト制
週3日以上
※勤務時間等については応相談
休憩時間

60分
月残業

残業5時間以内
休日・休暇

＜正社員＞
［休日］
週休2日制
日曜日・祝日、その他シフト制
※月1回程度、土曜日出勤があります。

［休暇］
年末年始休暇
有給休暇（採用日より付与）:取得率75.3%
※4/1採用の場合10日付与
リフレッシュ休暇5日:取得率96.8%
※初年度は10月-翌1月で連続または分割して取得できます。
慶弔休暇
特別休暇　など

［年間休日］
122日

＜パート＞
勤務日以外はすべて休日とする

年間休日120日以上
福利厚生

宿舎借上げ制度
退職金制度（独立行政法人福祉医療機構「退職共済制度」加入）
一時預かり事業保育室職員枠
メンタルケア対策（ストレスチェック・カウンセリング）
生活習慣病健康診断・婦人科検診・簡易人間ドック（対象年齢あり）
資格取得支援制度あり（一部事業所負担）
各種慶弔金
永年勤続者表彰・定年退職者表彰

借り上げ社宅あり
加入保険

雇用保険, 労災保険, 健康保険
加入保険の詳細

※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する。
研修教育制度

研修制度あり
契約期間の定め

無し
試用期間の有無

有り
試用期間中の労働条件

［期間］6ヶ月
※試用期間中の労働条件変更なし
応募後の流れ

▼STEP1　ご希望の確認
・まずはオレンジ色の応募ボタンをクリック！
・保育士専門のキャリアパートナーからご連絡させて頂き、現在のお悩みやご希望等を伺います。

▼STEP2　求人と詳細情報のご紹介
・求人票にない詳細情報もお伝えします。気になることがあればなんでもお尋ねください！
・もしフィットしない場合、非公開求人も含めてあなたのご希望に沿った求人を探索いたします。

▼STEP3　気に入った施設の見学・面接
・ご希望に応じて、見学や面接の日程調整・履歴書添削や面接対策など、全面サポートいたします！
・直接言い出しにくい給与や勤務条件も、間に入って調整いたします。

▼STEP4　内定、ご入職
・ご入職時期の調整などもお任せください。ご活躍を応援しています！
見学を相談最新の募集状況を確認する

この求人は、現在当社で取り扱いがない可能性がございます。取り扱いがない場合でも、最新の募集状況の確認や、昭和郷保育園に似た条件の求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご相談ください。
公開できない情報

職員の人間関係

職員同士や上司を評価できる評価制度などがあり、復職率も高い人間関係の良い職場。こちらは非公開情報のサンプルです

持ち帰り業務

持ち帰り残業は禁止しており、月の平均残業時間が〇時間以内。こちらは非公開情報のサンプルです

職場の離職率

離職率〇％。離職率や復職率はお問合せください。

あなたの想定年収

5年未満：月給〇円、年収〇円

▶︎　担当者にこっそり聞く

事業所情報

施設名

昭和郷保育園
施設形態

認可保育園
勤務地

東京都昭島市中神町１２６０
車通勤可否

詳しくはお問い合わせください
定員（園児数）

100名
施設規模

大規模（80名以上）
キャリアパートナーの一言

「利用者本位」の視点に立ち、利用者の多様なニーズに応える創意工夫のある福祉サービスを組織的に提供し、利用者の「生活の質」の向上に努めています。
屋内の受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）