認定こども園くすの木の保育教諭求人（正社員）
更新日：2026年02月03日
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お問い合わせ番号：J101103469
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学校法人広島聖公会学園「現場の先生が無理なく笑顔で働ける環境」を何よりも大切にしています。 ICTの導入や業務の振り分け ...
- 給与
- 月給209,300円〜
- 勤務地
- 広島県 広島市中区 江波西２－３２－１
- アクセス
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広電８系統(横川線) 江波駅より徒歩11分
- 施設形態
- 認定こども園
- 仕事内容
- ＜保育教諭＞ 保育施設における保育業務 ...
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社会福祉法人うすい会広島光明学園
- 給与
- 月給265,400円〜
- 勤務地
- 広島県 広島市東区 牛田本町５－１－２
- 施設形態
- 認定こども園
- 仕事内容
- ＜保育教諭＞ 保育施設における保育業務 ...
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学校法人微妙学園
- 給与
- 月給228,658円〜
- 勤務地
- 広島県 広島市南区 段原南1-5-3
- アクセス
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広電５系統(比治山線) 比治山下駅より徒歩5分広電５系統(比治山線) 段原一丁目駅より徒歩7分
- 施設形態
- 幼稚園
- 仕事内容
- ＜保育教諭＞ 保育施設における乳幼児の教 ...
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学校法人村田学園職場の環境作りを大切にしており、風通しが良く、お互いを尊重し、協力し合う温かい雰囲気の中でお仕事がで ...
- 給与
- 月給185,000円〜
- 勤務地
- 広島県 広島市南区 宇品神田2-12-22
- アクセス
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広電５系統(比治山線) 宇品二丁目駅より徒歩0分広電５系統(比治山線) 宇品三丁目駅より徒歩2分
- 施設形態
- 認可保育園
- 仕事内容
- ＜保育教諭＞ 保育園における保育業務お ...
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社会福祉法人永照福祉会
- 給与
- 月給180,000円〜
- 勤務地
- 広島県 広島市西区 打越町10番15号
- アクセス
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広電８系統(横川線) 横川駅駅より徒歩3分
- 施設形態
- 認定こども園
- 仕事内容
- ＜保育教諭＞ 保育施設における保育業務 ...
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社会福祉法人永照福祉会
- 給与
- 月給180,000円〜
- 勤務地
- 広島県 広島市西区 大芝２－１－３
- アクセス
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アストラムライン 不動院前駅より徒歩13分
- 施設形態
- 認定こども園
- 仕事内容
- ＜保育教諭＞ 保育施設における保育業務 ...
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学校法人こいみどり学園
- 給与
- 月給202,280円〜
- 勤務地
- 広島県 広島市西区 己斐中1-8-44
- アクセス
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JR山陽本線(三原～岩国) 西広島駅より徒歩4分
- 施設形態
- 幼稚園
- 仕事内容
- ＜幼稚園教諭＞ 保育施設における保育業 ...
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社会福祉法人緑井福祉会書類は選択式で簡素化され、制作専用の部屋があるなど業務負担が少ないなど、業務負担軽減のための取り組み ...
- 給与
- 月給243,000円〜
- 勤務地
- 広島県 広島市安佐南区 緑井4丁目34番17号
- アクセス
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JR可部線 七軒茶屋駅より徒歩7分JR可部線 緑井駅より徒歩7分
- 施設形態
- 認定こども園
- 仕事内容
- ＜保育士＞ 保育施設（認定こども園）に ...
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社会福祉法人永照福祉会
- 給与
- 月給180,000円〜
- 勤務地
- 広島県 広島市安佐南区 長束5丁目8-51
- アクセス
-
JR可部線 安芸長束駅より徒歩8分JR可部線 下祇園駅より徒歩15分
- 施設形態
- 認定こども園
- 仕事内容
- ＜保育教諭＞ 保育施設における保育業務 ...
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株式会社めばえ育英会職場の雰囲気が良く、職員同士でもコミュニケーションをしっかりとりながら勤務できます。 未経験の方で ...
- 給与
- 月給190,000円〜
- 勤務地
- 広島県 広島市安佐南区 大町東3-19-6
- アクセス
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アストラムライン 毘沙門台駅より徒歩8分
- 施設形態
- 認定こども園
- 仕事内容
- 認定こども園における保育業務
認定こども園くすの木の保育教諭求人（正社員）
保育教諭の募集要項
- 雇用形態
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正社員
- 職種
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保育教諭
- 応募資格
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保育士, 幼稚園教諭
- 仕事内容
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＜保育教諭＞
保育施設における保育業務および付帯する業務
・クラス担任
・連絡帳記入
・登園、降園の対応
・清掃等の付帯業務 等
※法人内のいずれかの園に配属予定
［求人の特徴］
・広島県自然保育認証を取得しており、園外での遊びや自然物を使った活動も多くおこなっている。 - 給与詳細
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＜正社員＞
月給179,460円-183,000円
［給与内訳］
・基本給176,460円-180,000円
・スマホ手当3,000円
※固定残業代なし
［その他手当］
・担任手当7,000円
・家族手当5,000円-（扶養家族がある場合）
・住宅手当10,000円-30,000円（条件あり）
・事務手当（児童票作成枚数に応じて支給）
・通勤手当…実費支給（上限月額15,000円）
※国や自治体から処遇改善のための手当支給がある場合あり。
［その他制度］
・昇給…1月あたり300円-9,000円（前年度実績）
・賞与…年2回、計2.50ヶ月分（前年度実績）
＜パート＞
時給1,020円-
［その他手当］
・スマホ手当3,000円
・通勤手当…実費支給（上限月額15,000円）
※国や自治体から処遇改善のための手当支給がある場合あり。
［その他制度］
・昇給…1時間あたり10円-20円（前年度実績） - 勤務日数・時間
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＜正社員＞
07:30-18:30
上記時間帯で実働8時間、シフト制
1ヶ月単位の変形労働時間制
［月平均残業時間］1時間程度
※開園時間は園によって異なる場合があります。
＜パート＞
09:00-17:00
上記時間帯でシフト制
週4日-5日勤務できる方尚可
※勤務時間、日数等応相談 - 休憩時間
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60分
- 月残業
- 休日・休暇
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＜正社員＞
［休日］
週休2日制
日曜日・祝日、その他シフト制
［休暇］
有給休暇（法定通り）※入社後すぐに付与、消化率88.5％
育児休業（取得実績あり）※取得率100％、復帰率90％以上
看護休暇（取得実績あり）
［年間休日］
120日
＜パート＞
勤務日以外はすべて休日とする - 福利厚生
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＜正社員＞
・退職金制度（勤続年数2年以上）
・短時間社員制度（6時間、7時間勤務）※相談の上決定 - 加入保険
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雇用保険, 労災保険, 健康保険, 厚生年金
- 加入保険の詳細
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※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する。
- 研修教育制度
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各種研修制度あり
・役職/年代別研修、園舎間交流研修（毎年実施）
・県外研修
・海外研修 など - 契約期間の定め
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無し
- 試用期間の有無
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有り
- 試用期間中の労働条件
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［期間］3ヶ月
※試用期間中の労働条件変更なし - 応募後の流れ
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▼STEP1 ご希望の確認
・まずはオレンジ色の応募ボタンをクリック！
・保育士専門のキャリアパートナーからご連絡させて頂き、現在のお悩みやご希望等を伺います。
▼STEP2 求人と詳細情報のご紹介
・求人票にない詳細情報もお伝えします。気になることがあればなんでもお尋ねください！
・もしフィットしない場合、非公開求人も含めてあなたのご希望に沿った求人を探索いたします。
▼STEP3 気に入った施設の見学・面接
・ご希望に応じて、見学や面接の日程調整・履歴書添削や面接対策など、全面サポートいたします！
・直接言い出しにくい給与や勤務条件も、間に入って調整いたします。
▼STEP4 内定、ご入職
・ご入職時期の調整などもお任せください。ご活躍を応援しています！
- 公開できない情報
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- 職員の人間関係
- 職員同士や上司を評価できる評価制度などがあり、復職率も高い人間関係の良い職場。こちらは非公開情報のサンプルです
- 持ち帰り業務
- 持ち帰り残業は禁止しており、月の平均残業時間が〇時間以内。こちらは非公開情報のサンプルです
- 職場の離職率
- 離職率〇％。離職率や復職率はお問合せください。
- あなたの想定年収
- 5年未満：月給〇円、年収〇円
この求人は、現在当社で取り扱いがない可能性がございます。取り扱いがない場合でも、最新の募集状況の確認や、認定こども園くすの木に似た条件の求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご相談ください。
認定こども園くすの木の施設情報
- 施設名
- 施設形態
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認定こども園
- 車通勤可否
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車通勤可
- 定員（園児数）
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24名
- 施設規模
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小規模（30名以下）
- 屋内の受動喫煙対策
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あり（屋内禁煙）
認定こども園くすの木のよくある質問
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A認定こども園くすの木の 保育教諭（常勤）の給与は179,460円～です。加えて各種手当や賞与がもらえたり、ご経験が考慮される場合もあります。
詳しくは「詳細を聞く」からお問合せください。 -
A認定こども園くすの木のお近くの求人は現在0件あります。そのうち、常勤の求人は0件です。興味のある方は広島市安佐南区の求人もご覧ください。
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A
興味をもった段階で、ご登録だけでも早めに行うことをおすすめします。ご希望の勤務エリアや時期、条件によって募集状況は大きく変わります。早めに登録すれば、ご希望が叶いやすいスケジュールをご提案できます。すぐに面接に進まなくても大丈夫です。
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A
ご本人の同意なく、現在のお勤め先や第三者にご登録情報を伝えることは決してございません。いただいた情報は、個人情報の取り扱いに記載しております通り、次のお仕事探しに限って利用します。ご安心ください。
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A
サポートは一切無料ですのでご安心ください。このサイトは人材を採用した施設からの紹介手数料で運営しています。そのため、お仕事をお探しの方から料金をいただくことはありません。また、ご本人の納得を第一に考えていますので、転職を強要することもいたしません。
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