放課後等児童デイサービス スタンプ中原の児童発達支援管理責任者求人(契約社員)
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お問い合わせ番号:J101127380
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放課後等児童デイサービス スタンプ中原の児童発達支援管理責任者求人(契約社員)
- 給与
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月給270,000円〜
- 勤務地・所在地
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神奈川県川崎市中原区上小田中6-23-30荻原ビル102
おすすめポイント
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武蔵中原駅から徒歩5分程度の好立地!!
一人一人にあった支援が行えます。就労支援事業所から独立してできた施設様だからこその視点で
興味を持てる事を一つでも持てるように学齢の低いうちから様々な体験ができるように支援を組み立てている法人様です!
児発管の募集要項
- 雇用形態
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契約社員
- 職種
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児童発達支援管理責任者
- 応募資格
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保育士
- 仕事内容
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<保育士・児童指導員>
施設内における療育業務および付帯する業務
・生活指導計画の作成
・保護者対応
・送迎 等 - 給与詳細
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<パート>
時給1,260円-
[その他手当]
※該当者には上記に加算して支給
ドライバー手当 300円/日
・通勤手当… 実費支給
[その他制度]
・賞与…あり
・昇給…あり - 勤務日数・時間
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<パート>
13:00-18:30(休憩なし)
14:00-18:30(休憩なし)
9:00-16:00(休憩45分)※土・長期休暇時
※多少勤務時間が前後する可能性あり
※週2日から勤務可(応相談)
※扶養控除内考慮 - 休憩時間
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45分
- 月残業
- 休日・休暇
-
<パート>
勤務日以外はすべて休日とする - 加入保険
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雇用保険, 労災保険, 健康保険, 厚生年金
- 加入保険の詳細
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※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する。
- 契約期間の定め
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有り
- 契約期間の定めの詳細
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[期間]‐2026年3月31日迄
[更新の有無]有り(原則1年ごとに年度更新) - 試用期間の有無
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有り
- 試用期間中の労働条件
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[期間]3ヶ月
※試用期間中の労働条件変更なし - 応募後の流れ
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▼STEP1 ご希望の確認
・まずはオレンジ色の応募ボタンをクリック!
・保育士専門のキャリアパートナーからご連絡させて頂き、現在のお悩みやご希望等を伺います。
▼STEP2 求人と詳細情報のご紹介
・求人票にない詳細情報もお伝えします。気になることがあればなんでもお尋ねください!
・もしフィットしない場合、非公開求人も含めてあなたのご希望に沿った求人を探索いたします。
▼STEP3 気に入った施設の見学・面接
・ご希望に応じて、見学や面接の日程調整・履歴書添削や面接対策など、全面サポートいたします!
・直接言い出しにくい給与や勤務条件も、間に入って調整いたします。
▼STEP4 内定、ご入職
・ご入職時期の調整などもお任せください。ご活躍を応援しています!
- 公開できない情報
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- 職員の人間関係
- 職員同士や上司を評価できる評価制度などがあり、復職率も高い人間関係の良い職場。こちらは非公開情報のサンプルです
- 持ち帰り業務
- 持ち帰り残業は禁止しており、月の平均残業時間が〇時間以内。こちらは非公開情報のサンプルです
- 職場の離職率
- 離職率〇%。離職率や復職率はお問合せください。
- あなたの想定年収
- 5年未満:月給〇円、年収〇円
放課後等児童デイサービス スタンプ中原の施設情報
- 施設形態
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放課後等デイサービス
- 車通勤可否
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詳しくはお問い合わせください
- 定員(園児数)
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10名
- 施設規模
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小規模(30名以下)
- 屋内の受動喫煙対策
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あり(屋内禁煙)
放課後等児童デイサービス スタンプ中原のよくある質問
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A放課後等児童デイサービス スタンプ中原の 児童発達支援管理責任者(常勤)の給与は270,000円~です。加えて各種手当や賞与がもらえたり、ご経験が考慮される場合もあります。
詳しくは「詳細を聞く」からお問合せください。 -
A放課後等児童デイサービス スタンプ中原のお近くの求人は現在0件あります。そのうち、常勤の求人は0件です。興味のある方は川崎市中原区の求人もご覧ください。
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A
興味をもった段階で、ご登録だけでも早めに行うことをおすすめします。ご希望の勤務エリアや時期、条件によって募集状況は大きく変わります。早めに登録すれば、ご希望が叶いやすいスケジュールをご提案できます。すぐに面接に進まなくても大丈夫です。
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A
ご本人の同意なく、現在のお勤め先や第三者にご登録情報を伝えることは決してございません。いただいた情報は、個人情報の取り扱いに記載しております通り、次のお仕事探しに限って利用します。ご安心ください。
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A
サポートは一切無料ですのでご安心ください。このサイトは人材を採用した施設からの紹介手数料で運営しています。そのため、お仕事をお探しの方から料金をいただくことはありません。また、ご本人の納得を第一に考えていますので、転職を強要することもいたしません。