コンビプラザ橋本園の保育士求人（正社員）
- 給与
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月給237,000円〜306,000円
- 勤務地・所在地
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神奈川県相模原市緑区西橋本５丁目２-１５
お問い合わせ番号：J101261363
コンビプラザ橋本園のおすすめポイント
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コンビプラザ橋本園の保育士（正社員・契約社員）求人は、残業は5時間以内と少ないので、仕事終わりの時間も充実させたい方におすすめです。
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認め合い・支え合い・学び合い・優しさを持ちながら、自分の意見が言える子どもを育む保育を行っています
家庭的で落ち着いた雰囲気の環境です。
完全週休2日制・年間休日120日なので、プライベートを大切にしながら働けます。 -
キャリアパートナーの一言
感受性豊かな子どもが、安心して生活できるよう、「子どもたちのために」を合言葉に職員間のコミュニケーションを大切にしています。
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こんな方におすすめ
ライフワークバランスをしっかり取りたい方！
ライフステージの変化があっても安心して長期就業できる園を探してる方
チームで働きたい方
保育士の募集要項
仕事内容・応募条件
- 雇用形態
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正社員
- 職種
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保育士
- 応募資格
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保育士
- 仕事内容
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＜保育士＞
保育施設における保育業務および付帯する業務
・クラス担任
・連絡帳記入
・登園、降園の対応
・清掃等の付帯業務 等 - 詳しい仕事内容
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7:00～10:00 登園
10:00～11:00 午前の活動（お散歩、体操教室、造形教室など）
11:00～12:00 給食（自園調理のおいしい給食です！）
12:00～15:00 午睡（子どもの様子を見ながら交代で休憩、ミーティングや書類作業など）
15:00～16:00 おやつ
16:00～17:00 午後の活動
18:00～20:30 降園（お迎え時にその日の様子を報告、戸締り・消灯） - 契約期間の定め
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無し
- 試用期間の有無
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有り
- 試用期間中の労働条件
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［期間］3ヶ月
※試用期間中の労働条件変更なし
本業務へ従事するに当たっては、こども性暴力防止法に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。採用事業所の選考過程で誓約書や履歴書等による確認が行われることがありますので、あらかじめご了承ください。
給与・福利厚生
- 給与詳細
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＜正社員＞
保育士
月給237,000円-306,000円
※上記は一例です。最終的に勤務年数、能力、資格を考慮し詳細を決定します。
［給与内訳］
・基本給
・国家資格手当
・処遇改善加算手当
・資格手当
［その他手当］
・役職手当
・時間外勤務手当
・扶養手当
・交通費…全額支給
［その他制度］
・昇給…年1回 - 賞与
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年2回
・賞与…年2回（6月・12月） - 給与モデル
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＜モデル年収例＞ 4年目／年収320万円（月給239,000円＋賞与） 8年目／年収360万円（月給264,000円＋賞与）
- 退職金
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有り
- 福利厚生
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・借上げ社宅制度（家賃補助手当）※規定による
・退職金制度
・企業年金基金制度
・慶弔見舞金（結婚・出産祝いなど）
・定期健康診断
・メンタルヘルスサポート
・ストレスチェック実施
・ホットライン（相談窓口）整備
・自社製品（化粧品・玩具等）の社員割引制度
・福利厚生倶楽部（リロクラブ）
勤務時間・休日
- 休日・休暇
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＜正社員＞
［休日］
週休2日制
（日曜日＋その他1日、祝日）
［休暇］
有給休暇（入社時に付与）
年末年始休暇
子の看護休暇
産休・育休制度
［年間休日］
120-124日 - 勤務日数・時間
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＜正社員＞
07:00-20:30の間で実働8時間、シフト制
※開園時間は園によって異なる場合があります。 - 休憩時間
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60分
- 月残業
- 働きやすさ
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複数担任制
ひとりひとりに寄り添った保育を実践し、
基本的には複数担任制で、チームワークを大切にしています！
福利厚生抜群
◆年休120日＋初年度有給14日（入社時に4日付与）付与！！
平均有給取得日数13日！！
◆残業月平均4.1h！
◆育休産休も各園1～2名取っています！
復帰後の短時間勤務（最高で-2.5時間）もあり！！
さらに子どもの看護休暇もあって、復帰後も無理なく働ける環境◎
その他の待遇・情報
- 加入保険
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雇用保険, 労災保険, 健康保険, 厚生年金
- 研修教育制度
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【研修制度】
経験値や職種、役職などに合わせて様々な研修があります。臨床心理士や大学の講師など、さまざまな分野の講師をお招きすることも多いです。
【人事評価制度】
毎年、年間目標を設定し評価を行い、社内の等級制度に反映され、昇級・昇給・昇格とも結びつけられています。また、キャリアアップや家庭環境に合わせた異動希望も申告出来るシステムがあります。
【臨床心理士による心理学研修】
気になる子の視察や、保護者対応レクチャー、発達心理学講義、コミュニケーションスキルアップ、など、それぞれの園に合わせてカスタマイズ - 異動の有無
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ご本人の希望（結婚や出産など）や、キャリアアップに伴う異動などの相談を伴う異動はあり
- 業務内容の変更の範囲
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変更なし
- 就業場所の変更の範囲
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詳細は面接時に決定
- 勤務開始時期
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今年度～翌4月以降OK
- 公開できない情報
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- 職員の人間関係
- 職員同士や上司を評価できる評価制度などがあり、復職率も高い人間関係の良い職場。こちらは非公開情報のサンプルです
- 持ち帰り業務
- 持ち帰り残業は禁止しており、月の平均残業時間が〇時間以内。こちらは非公開情報のサンプルです
- 職場の離職率
- 離職率〇％。離職率や復職率はお問合せください。
- あなたの想定年収
- 5年未満：月給〇円、年収〇円
コンビプラザ橋本園の施設情報
アクセス・基本情報
- 施設名
- 施設形態
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認可保育園
- 車通勤可否
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車通勤不可
- 定員（園児数）
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50名
- 施設規模
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中規模（31～79名）
- スタッフ体制
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保育士:常勤8名非常勤6名
保育従事者:非常勤1名
看護師:常勤1名
合計:常勤9名非常勤7名
この施設の特徴
- どんな保育？
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遠足（5月、10月）運動会（9月）
発表会（1月）卒園式（3月）
季節に合わせた行事は園内行事として行っています。遠足の際はお弁当持参となります。（2歳児クラス：年1回 3,4歳児クラス：年2回 5歳児クラス：年3回）調理保育、体育指導、英会話など様々な経験を大切にしています。避難訓練、防犯訓練、炊き出し訓練など非常時にも安全に避難できるように訓練を実施。避難訓練、誕生会、身体測定は毎月実施。
【コンビプラザ保育園の保育理念】
「こどもに あったかい もうひとつのおうち」
【保育目標】
・丈夫な体・やさしい心・行動する力
～たくさん遊び、食べることを楽しみ、心身ともに丈夫なこども～
【運営基本方針】
家庭的で落ち着いた環境の中で心身ともに健やかな成長を促し、社会性を育てる保育を行います。さまざまなニーズに合わせ対応することにより育児家庭支援します。更に地域のコミュニティーの場として子育てを幅広く支援します。
【保育方針】
・こどもの健やかな成長を支援します。・保護者の子育てと就労を支援してワークバランスが図られるようにします。・園で培った専門的な知識や技術を生かして地域の子育て家庭を支援をします。・保育の質を高める支援をします。
●代替園庭：橋本公園 - 屋内の受動喫煙対策
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あり（屋内禁煙）
- おすすめポイント
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コンビプラザ橋本園のよくある質問
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Aコンビプラザ橋本園の 保育士（常勤）の給与は237,000円～です。加えて各種手当や賞与がもらえたり、ご経験が考慮される場合もあります。
詳しくは「詳細を聞く」からお問合せください。 -
Aコンビプラザ橋本園のお近くの求人は現在14件あります。そのうち、常勤の求人は8件です。興味のある方は相模原市緑区の求人もご覧ください。
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A
興味をもった段階で、ご登録だけでも早めに行うことをおすすめします。ご希望の勤務エリアや時期、条件によって募集状況は大きく変わります。早めに登録すれば、ご希望が叶いやすいスケジュールをご提案できます。すぐに面接に進まなくても大丈夫です。
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A
ご本人の同意なく、現在のお勤め先や第三者にご登録情報を伝えることは決してございません。いただいた情報は、個人情報の取り扱いに記載しております通り、次のお仕事探しに限って利用します。ご安心ください。
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A
サポートは一切無料ですのでご安心ください。このサイトは人材を採用した施設からの紹介手数料で運営しています。そのため、お仕事をお探しの方から料金をいただくことはありません。また、ご本人の納得を第一に考えていますので、転職を強要することもいたしません。
応募後の流れ
・まずはオレンジ色の応募ボタンをクリック！
・保育士専門のキャリアパートナーからご連絡させて頂き、現在のお悩みやご希望等を伺います。
▼STEP2 求人と詳細情報のご紹介
・求人票にない詳細情報もお伝えします。気になることがあればなんでもお尋ねください！
・もしフィットしない場合、非公開求人も含めてあなたのご希望に沿った求人を探索いたします。
▼STEP3 気に入った施設の見学・面接
・ご希望に応じて、見学や面接の日程調整・履歴書添削や面接対策など、全面サポートいたします！
・直接言い出しにくい給与や勤務条件も、間に入って調整いたします。
▼STEP4 内定、ご入職
・ご入職時期の調整などもお任せください。ご活躍を応援しています！
