保育士の募集要項
- 雇用形態
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パート・アルバイト
- 職種
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保育士
- 応募資格
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保育士
- 仕事内容
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＜保育士＞
保育園における保育業務および付帯する業務
・クラス担任
・連絡帳記入
・登園、降園の対応
・清掃等の付帯業務 等 - 詳しい仕事内容
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＜1日の流れ（8:00出勤の場合）＞
8:00‐9:00 園の掃除、園児の迎え入れ
9:00‐10:00 自由遊び
10:00‐12:00 朝の会、お外遊び
12:00‐13:00 お昼ごはん
13:00‐15:00 清掃、日誌の入力、書類作成、打ち合わせ
15:00‐16:00 おやつ、片付け、帰りの会
16:00‐17:00 園児の見送り - 給与詳細
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＜正社員＞
月給220,000円-
［その他手当］
・英語手当（TOEIC900点以上:20,000円/800点以上:10,000円/750点以上:5,000円）
・住宅手当20,000円-75,000円※支給には条件あり
・運転手手当10,000円（子どもを乗せる車を運転する場合）
・職務手当（能力による）
・早番手当（7:00出勤:500円/日、7:15出勤:250円/日）
・遅番手当（19:00出勤:250円/日、19:15出勤:500円/日）※お泊り保育時など
・お泊り保育手当10,000円-30,000円/回
・交通費…上限20,000円/月
［その他制度］
・昇給…年1回
・賞与…年2回
＜パート＞
時給1,200円-1,500円
※経験・能力に応じて決定
※残業代は別途100％支給
［その他手当］
・交通費…上限20,000円/月 - 勤務日数・時間
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＜正社員＞
7:00-19:00の間の実働8時間勤務
＜パート＞
7:00-19:00の間のシフト制 - 休憩時間
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60分
- 月残業
- 休日・休暇
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＜正社員＞
［休日］
日曜日・祝日休み
週休2日制
※補足:土曜出勤あり（1回-2回程度/月）
［休暇］
有給休暇（法定通り）
夏季休暇（3日）
年末年始休暇（6日）
産休・育休（取得実績あり）
慶弔休暇
＜パート＞
勤務日以外はすべて休日とする - 契約期間の定め
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無し
- 試用期間の有無
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有り
- 試用期間中の労働条件
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［期間］3ヶ月
※試用期間中の労働条件変更なし - 応募後の流れ
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▼STEP1 ご希望の確認
・まずはオレンジ色の応募ボタンをクリック！
・保育士専門のキャリアパートナーからご連絡させて頂き、現在のお悩みやご希望等を伺います。
▼STEP2 求人と詳細情報のご紹介
・求人票にない詳細情報もお伝えします。気になることがあればなんでもお尋ねください！
・もしフィットしない場合、非公開求人も含めてあなたのご希望に沿った求人を探索いたします。
▼STEP3 気に入った施設の見学・面接
・ご希望に応じて、見学や面接の日程調整・履歴書添削や面接対策など、全面サポートいたします！
・直接言い出しにくい給与や勤務条件も、間に入って調整いたします。
▼STEP4 内定、ご入職
・ご入職時期の調整などもお任せください。ご活躍を応援しています！
- 公開できない情報
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- 職員の人間関係
- 職員同士や上司を評価できる評価制度などがあり、復職率も高い人間関係の良い職場。こちらは非公開情報のサンプルです
- 職員の仕事内容・仕事量
- 就業時間内に終わることができ、持ち帰り仕事もありません。こちらは非公開情報のサンプルです
- 休みやすさ
- 有給消化率は〇％。配置人数も多いため、急な休みの相談も柔軟に対応。こちらは非公開情報のサンプルです
※事業所への直接応募にはなりません。お気軽にお問い合わせください。
施設情報
- 施設形態
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認可外保育園
- 車通勤可否
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車通勤不可
- 定員（園児数）
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80名
- 施設規模
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大規模（80名以上）
- キャリアパートナーの一言
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自然と英語に触れながら、子どもたちと楽しく世界の文化を知ることができる環境です。
ワールドワイドになっていくこの時代だからこそオススメな保育環境です。 - 屋内の受動喫煙対策
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あり（屋内禁煙）
よくある質問
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A
興味をもった段階で、ご登録だけでも早めに行うことをおすすめします。ご希望の勤務エリアや時期、条件によって募集状況は大きく変わります。早めに登録すれば、ご希望が叶いやすいスケジュールをご提案できます。すぐに面接に進まなくても大丈夫です。
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A
ご本人の同意なく、現在のお勤め先や第三者にご登録情報を伝えることは決してございません。いただいた情報は、個人情報の取り扱いに記載しております通り、次のお仕事探しに限って利用します。ご安心ください。
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A
サポートは一切無料ですのでご安心ください。このサイトは人材を採用した施設からの紹介手数料で運営しています。そのため、お仕事をお探しの方から料金をいただくことはありません。また、ご本人の納得を第一に考えていますので、転職を強要することもいたしません。
※事業所への直接応募にはなりません。お気軽にお問い合わせください。
