小鳩幼稚園の幼稚園教諭求人(正社員)
- 給与
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月給215,000円〜
- 勤務地・所在地
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神奈川県川崎市幸区古市場1772
お問い合わせ番号:J101169196
おすすめポイント
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どんな保育?
愛ある人々の輪は良識ある自由と健全な精神を育み、みんなで協力し感情の共有により、全人格形成を目指します。
自ら考え行動する「つよい翼」、お友達の気持ちを受け入れられる「大きな翼」、良識を持った「きれいな翼」、そんな心の翼を育てたいと保育に取り組んでいます。
幼稚園教諭の募集要項
- 雇用形態
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正社員
- 職種
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幼稚園教諭
- 応募資格
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幼稚園教諭
- 仕事内容
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<幼稚園教諭>
保育施設における保育業務および付帯する業務
・クラス担任
・連絡帳記入
・登園、降園の対応
・清掃等の付帯業務 等 - 給与詳細
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<正社員>
月給215,000円-240,000円
[その他手当]
※該当者には上記月給に加算して支給
・住宅手当30,000円/月
・通勤手当…実費支給(上限月額25,000円)
[その他制度]
・賞与…あり
・昇給…あり
<パート>
時給1,400円-
[その他手当]
・通勤手当…実費支給(上限月額25,000円) - 勤務日数・時間
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<正社員>
08:30‐17:30
<パート>
13:30-18:30
週3-5日勤務で応相談 - 休憩時間
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60分
- 休日・休暇
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<正社員>
[休日]
週休2日制
土曜日・日曜日・祝日、その他
[休暇]
産休・育児休業(復帰実績あり)
有給休暇(法定通り)
[年間休日]
120日以上
<パート>
勤務日以外はすべて休日とする - 加入保険
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雇用保険, 労災保険, 健康保険, 厚生年金
- 加入保険の詳細
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※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する。
- 契約期間の定め
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無し
- 試用期間の有無
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有り
- 試用期間中の労働条件
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<正社員>
[期間]3ヶ月
※試用期間中の労働条件変更なし
<パート>
[期間]6ヶ月
※試用期間中の労働条件変更なし - 勤務開始時期
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今年度~翌4月以降OK
- 業務内容の変更の範囲
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当法人運営の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
-
変更なし
- 応募後の流れ
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▼STEP1 ご希望の確認
・まずはオレンジ色の応募ボタンをクリック!
・保育士専門のキャリアパートナーからご連絡させて頂き、現在のお悩みやご希望等を伺います。
▼STEP2 求人と詳細情報のご紹介
・求人票にない詳細情報もお伝えします。気になることがあればなんでもお尋ねください!
・もしフィットしない場合、非公開求人も含めてあなたのご希望に沿った求人を探索いたします。
▼STEP3 気に入った施設の見学・面接
・ご希望に応じて、見学や面接の日程調整・履歴書添削や面接対策など、全面サポートいたします!
・直接言い出しにくい給与や勤務条件も、間に入って調整いたします。
▼STEP4 内定、ご入職
・ご入職時期の調整などもお任せください。ご活躍を応援しています!
- 公開できない情報
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- 職員の人間関係
- 職員同士や上司を評価できる評価制度などがあり、復職率も高い人間関係の良い職場。こちらは非公開情報のサンプルです
- 持ち帰り業務
- 持ち帰り残業は禁止しており、月の平均残業時間が〇時間以内。こちらは非公開情報のサンプルです
- 職場の離職率
- 離職率〇%。離職率や復職率はお問合せください。
- あなたの想定年収
- 5年未満:月給〇円、年収〇円
小鳩幼稚園の施設情報
- 施設名
- 施設形態
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幼稚園
- 車通勤可否
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車通勤不可
- スタッフ体制
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教諭:常勤17名
合計:常勤17名 - 屋内の受動喫煙対策
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あり(屋内禁煙)
小鳩幼稚園のよくある質問
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A小鳩幼稚園の 幼稚園教諭(常勤)の給与は215,000円~です。加えて各種手当や賞与がもらえたり、ご経験が考慮される場合もあります。
詳しくは「詳細を聞く」からお問合せください。 -
A小鳩幼稚園のお近くの求人は現在132件あります。そのうち、常勤の求人は87件です。興味のある方は川崎市幸区の求人もご覧ください。
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A
興味をもった段階で、ご登録だけでも早めに行うことをおすすめします。ご希望の勤務エリアや時期、条件によって募集状況は大きく変わります。早めに登録すれば、ご希望が叶いやすいスケジュールをご提案できます。すぐに面接に進まなくても大丈夫です。
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A
ご本人の同意なく、現在のお勤め先や第三者にご登録情報を伝えることは決してございません。いただいた情報は、個人情報の取り扱いに記載しております通り、次のお仕事探しに限って利用します。ご安心ください。
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A
サポートは一切無料ですのでご安心ください。このサイトは人材を採用した施設からの紹介手数料で運営しています。そのため、お仕事をお探しの方から料金をいただくことはありません。また、ご本人の納得を第一に考えていますので、転職を強要することもいたしません。