学童保育指導員の募集要項
- 雇用形態
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契約社員
- 職種
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学童保育指導員
- 応募資格
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放課後児童支援員
- 仕事内容
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＜放課後児童支援員＞
・主任、副主任の補佐的業務
・利用状況並びに申し送り事項等の日誌への掲載
・使用施設の開錠と施錠の確認
・活動プログラムの確認並びに用具や材料の準備など
子どもの活動に関すること
・出欠の確認と利用児童の帰宅時刻の確認
・活動場所の調整と管理、運営
・特別な配慮を要する児童の利用と職員の重点配置など
＜主任・副主任＞
・主任業務 または主任の補佐的業務
・勤務ローテーション及び役割分担の調整
・保護者向け文書の作成、配布、説明、連絡
・活動プログラムの作成など
子どもの活動に関すること
・出欠の確認と利用児童の帰宅時刻の確認
・活動場所の調整と管理、運営
・特別な配慮を要する児童の利用と職員の重点配置など - 給与詳細
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＜契約社員＞
放課後児童支援員
月給204,000円
［給与内訳］
・基本給192,000円
・賃金改善手当12,000円
・処遇改善費8,000円-
［その他手当］
・通勤手当…実費支給
［その他制度］
・昇給…あり
・賞与…年1回 1ヶ月分（前年度実績）
副主任
月給228,000円
［給与内訳］
・基本給216,000円
・賃金改善手当12,000円
・処遇改善費8,000円-
［その他手当］
・通勤手当…実費支給
［その他制度］
・昇給…あり
・賞与…なし - 勤務日数・時間
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＜契約社員＞
07:30-19:30
上記時間内の6時間 - 休憩時間
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45分
- 月残業
- 休日・休暇
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＜契約社員＞
［休日］
週休二日制
日曜日・祝日、その他
［休暇］
有給休暇（法定通り） - 加入保険
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雇用保険, 労災保険, 健康保険, 厚生年金
- 契約期間の定め
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有り
- 契約期間の定めの詳細
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［期間］‐2026年3月31日
［更新の有無］有り（原則更新） - 試用期間の有無
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有り
- 試用期間中の労働条件
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［期間］3ヶ月
※試用期間中の労働条件変更なし - 勤務開始時期
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今年度入社
- 業務内容の変更の範囲
-
会社の定める業務
- 応募後の流れ
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▼STEP1 ご希望の確認
・まずはオレンジ色の応募ボタンをクリック！
・保育士専門のキャリアパートナーからご連絡させて頂き、現在のお悩みやご希望等を伺います。
▼STEP2 求人と詳細情報のご紹介
・求人票にない詳細情報もお伝えします。気になることがあればなんでもお尋ねください！
・もしフィットしない場合、非公開求人も含めてあなたのご希望に沿った求人を探索いたします。
▼STEP3 気に入った施設の見学・面接
・ご希望に応じて、見学や面接の日程調整・履歴書添削や面接対策など、全面サポートいたします！
・直接言い出しにくい給与や勤務条件も、間に入って調整いたします。
▼STEP4 内定、ご入職
・ご入職時期の調整などもお任せください。ご活躍を応援しています！
- 公開できない情報
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- 職員の人間関係
- 職員同士や上司を評価できる評価制度などがあり、復職率も高い人間関係の良い職場。こちらは非公開情報のサンプルです
- 持ち帰り業務
- 持ち帰り残業は禁止しており、月の平均残業時間が〇時間以内。こちらは非公開情報のサンプルです
- 職場の離職率
- 離職率〇％。離職率や復職率はお問合せください。
- あなたの想定年収
- 5年未満：月給〇円、年収〇円
※事業所への直接応募にはなりません。お気軽にお問い合わせください。
末吉小学校放課後キッズクラブの施設情報
- 施設名
- 施設形態
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保育関連施設
- 車通勤可否
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詳しくはお問い合わせください
末吉小学校放課後キッズクラブのよくある質問
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A末吉小学校放課後キッズクラブの 学童保育指導員（常勤）の給与は給与詳細をご確認ください。加えて各種手当や賞与がもらえたり、ご経験が考慮される場合もあります。
詳しくは「詳細を聞く」からお問合せください。 -
A末吉小学校放課後キッズクラブのお近くの求人は現在157件あります。そのうち、常勤の求人は108件です。興味のある方は横浜市鶴見区の求人もご覧ください。
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A
興味をもった段階で、ご登録だけでも早めに行うことをおすすめします。ご希望の勤務エリアや時期、条件によって募集状況は大きく変わります。早めに登録すれば、ご希望が叶いやすいスケジュールをご提案できます。すぐに面接に進まなくても大丈夫です。
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A
ご本人の同意なく、現在のお勤め先や第三者にご登録情報を伝えることは決してございません。いただいた情報は、個人情報の取り扱いに記載しております通り、次のお仕事探しに限って利用します。ご安心ください。
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A
サポートは一切無料ですのでご安心ください。このサイトは人材を採用した施設からの紹介手数料で運営しています。そのため、お仕事をお探しの方から料金をいただくことはありません。また、ご本人の納得を第一に考えていますので、転職を強要することもいたしません。
※事業所への直接応募にはなりません。お気軽にお問い合わせください。
