くすのき保育園の保育補助求人(パート・アルバイト)
- 給与
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時給1,450円〜
- 勤務地・所在地
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大阪府寝屋川市萱島本町20-4 フロントF彩都ビル 5F&6F
お問い合わせ番号:J101186956
おすすめポイント
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【食育×主体性】「本物」に触れる経験を子供たちと一緒に。残業・持ち帰りなし&ICT導入で、心にゆとりを持って働ける環境です!
事務負担を軽減: コドモン導入で書類を効率化。
メリハリある働き方: 残業ほぼなし、休憩60分完備、土曜出勤は振休あり。
多様性を歓迎: 20代〜60代、異業種出身、男性保育士も大歓迎です! -
どんな保育?
子どもの命を保守し、心を育てること。保育園とは、大切な命を守り、学ぶ意欲、個としての芽を育てるお手伝いの場。
保育補助の募集要項
- 雇用形態
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パート・アルバイト
- 職種
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保育補助
- 応募資格
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保育士, 子育て支援員
- 仕事内容
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<保育士>
保育園における保育業務および付帯する業務
・クラス担任
・連絡帳記入
・登園、降園の対応
・清掃等の付帯業務 等 - 詳しい仕事内容
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保育士業務全般
1~2歳クラスは縦割り保育になります。 - 給与詳細
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<契約社員>
月給240,000円‐
[その他手当]
・通勤手当…実費支給(上限月額20,000円)
※相談可能
[その他制度]
・賞与… 年2回、計1.00ヶ月分(前年度実績)
・昇給 …1月あたり1.20%‐3.00%(前年度実績)
<パート>
時給1,450円-
[その他手当]
・通勤手当… 実費支給(上限月額20,000円)
※相談可能 - 勤務日数・時間
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<契約社員>
07:30‐15:30
09:00‐17:00
10:30‐18:30
<パート>
07:30‐18:30の時間内で応相談
※1日5時間以上
※週3日‐ - 休憩時間
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60分
- 月残業
- 休日・休暇
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<契約社員>
[休日]
週休2日制(シフト制)
日曜日・祝日・その他
(土曜日出勤の場合平日振休)
[休暇]
年末年始休暇
有給休暇(法定通り)
[年間休日]
126日
<パート>
勤務日以外はすべて休日とする - 契約期間の定め
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有り
- 契約期間の定めの詳細
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<契約社員>
[期間]6ヶ月
※契約期間後、正社員登用あり
[更新の有無]有り(原則更新)
[更新の判断基準]勤務実績、会社業績等
[更新上限の有無]無
<パート>
[期間]1年
[更新の有無]有り(原則更新)
[更新の判断基準]勤務実績、会社業績等
[更新上限の有無]無 - 試用期間の有無
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有り
- 試用期間中の労働条件
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[期間]3ヶ月
※試用期間中の労働条件変更なし - 応募後の流れ
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▼STEP1 ご希望の確認
・まずはオレンジ色の応募ボタンをクリック!
・保育士専門のキャリアパートナーからご連絡させて頂き、現在のお悩みやご希望等を伺います。
▼STEP2 求人と詳細情報のご紹介
・求人票にない詳細情報もお伝えします。気になることがあればなんでもお尋ねください!
・もしフィットしない場合、非公開求人も含めてあなたのご希望に沿った求人を探索いたします。
▼STEP3 気に入った施設の見学・面接
・ご希望に応じて、見学や面接の日程調整・履歴書添削や面接対策など、全面サポートいたします!
・直接言い出しにくい給与や勤務条件も、間に入って調整いたします。
▼STEP4 内定、ご入職
・ご入職時期の調整などもお任せください。ご活躍を応援しています!
- 公開できない情報
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- 職員の人間関係
- 職員同士や上司を評価できる評価制度などがあり、復職率も高い人間関係の良い職場。こちらは非公開情報のサンプルです
- 職員の仕事内容・仕事量
- 就業時間内に終わることができ、持ち帰り仕事もありません。こちらは非公開情報のサンプルです
- 休みやすさ
- 有給消化率は〇%。配置人数も多いため、急な休みの相談も柔軟に対応。こちらは非公開情報のサンプルです
くすのき保育園の施設情報
- 施設名
- 施設形態
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保育園
- 車通勤可否
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車通勤不可
- 定員(園児数)
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30名
- 施設規模
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小規模(30名以下)
- スタッフ体制
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0歳:6名・2人体制、1~2歳:24名・4人体制+1名全体の保育補助
- キャリアパートナーの一言
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従来の教育重視から「子供の主体性重視」へと舵を切る変革期にあります。トップダウンではなく、職員全員で新しい保育を創り上げる手応えを感じられます。
- 屋内の受動喫煙対策
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あり(屋内禁煙)
くすのき保育園のよくある質問
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Aくすのき保育園の 保育補助(非常勤)の時給は1,450円~です。加えてご経験や時間帯によって時給が考慮される場合もあります。
詳しくは「詳細を聞く」からお問合せください。 -
Aくすのき保育園のお近くの求人は現在99件あります。そのうち、非常勤の求人は39件です。興味のある方は寝屋川市の求人もご覧ください。
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A
興味をもった段階で、ご登録だけでも早めに行うことをおすすめします。ご希望の勤務エリアや時期、条件によって募集状況は大きく変わります。早めに登録すれば、ご希望が叶いやすいスケジュールをご提案できます。すぐに面接に進まなくても大丈夫です。
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A
ご本人の同意なく、現在のお勤め先や第三者にご登録情報を伝えることは決してございません。いただいた情報は、個人情報の取り扱いに記載しております通り、次のお仕事探しに限って利用します。ご安心ください。
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A
サポートは一切無料ですのでご安心ください。このサイトは人材を採用した施設からの紹介手数料で運営しています。そのため、お仕事をお探しの方から料金をいただくことはありません。また、ご本人の納得を第一に考えていますので、転職を強要することもいたしません。