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正社員・契約社員×JR信越本線の保育士求人・転職・募集情報

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よくある質問

Q

JR信越本線×正社員・契約社員　求人の特徴を教えてください。

A

常勤勤務としては同じ括りになりますが、正社員は雇用期間の定めがなく、契約社員は雇用期間の定めがあるという違いがあります。契約社員から正社員登用をおこなう制度がある保育事業所もありますので、詳細は各求人情報をご確認ください。保育士の常勤は、早番・日勤・遅番のシフト勤務があり、行事等があると土曜勤務が発生することも一般的ですが、近年は持ち帰り業務の廃止や事務業務のIT化が進み、保育士の就業環境は改善傾向にあります。

Q
4月入社求人はいつ頃出ますか？
A

翌4月入社求人が出始める時期は、エリアによって4月頃～11月頃と大きく異なりますが、全体としては年々早まっている傾向にあります。事業所規模・募集職種や、感染症蔓延などの社会情勢によってもタイミングが異なりますので最新動向はエリア専任のキャリアパートナーにお問合せください。

※早期ご登録者向けに、ご近所で求人が出たときの自動通知機能もございます。まずはご登録ください！

正社員・契約社員とは？

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正社員・契約社員求人とは、正社員や契約社員の雇用形態で働くことを希望する方に向けた求人情報です。正社員は、雇用期間の定めがなく、直接雇用で、主にフルタイムで働く雇用形態のことです。また契約社員は、正社員とは違って雇用期間が定められている雇用形態を指します。

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    月給220,000円〜
    最寄り駅
    群馬八幡駅、安中駅、北高崎駅
    残業5時間以内

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    〇賞与6ヶ月以上でお休みも取りやすい環境です★

    職種
    保育士
    雇用形態
    正社員
    給与
    月給165,634円〜
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    北高崎駅、高崎問屋町駅
    未経験歓迎
    年間休日120日以上
    車通勤可

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    保育士
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    正社員
    給与
    月給181,100円〜256,100円
    最寄り駅
    高崎問屋町駅、北高崎駅
    未経験歓迎
    経験者優遇
    ブランクOK
    男性活躍中
    キャリアアップ応援
    小規模園
    乳児対象
    持ち帰りなし
    ＩＣＴ導入
    行事少なめ
    産休育休取得率高め
    残業5時間以内
    年間休日120日以上
    車通勤可
    強制異動なし
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