更新日：2026/03/27

トット保育園御器所の求人・転職・募集情報

施設名: トット保育園御器所

住所: 愛知県名古屋市昭和区桜山町1丁目7番

アクセス: 名古屋市営地下鉄桜通線　桜山駅より徒歩8分

名古屋市営地下鉄桜通線　御器所駅より徒歩8分

名古屋市営地下鉄鶴舞線　荒畑駅より徒歩11分

施設形態: 認可保育園

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この事業所の求人数 2件

株式会社トットメイト

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トット保育園御器所の保育士求人（正社員）

保育士正社員

給与

月給220,000円〜

仕事内容

＜保育士＞保育施設における保育業務および付帯する業務・クラス担任（担任制がある園の場合）・連絡帳記入・登園、 ...

職種

保育士

・正規職員は1年に4連休が取得可能・パート職員でも有休消化率が84％以上・急遽体調不良等で出勤できなくなった際は ...

未経験歓迎

経験者優遇

ブランクOK

男性活躍中

キャリアアップ応援

園庭あり

ピアノ苦手OK

持ち帰りなし

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株式会社トットメイト

トット保育園御器所の保育士求人（パート・アルバイト）

保育士パート・アルバイト

給与

時給1,140円〜

仕事内容

＜保育士＞保育施設における保育業務および付帯する業務・クラス担任（担任制がある園の場合）・ ...

職種

保育士

勤務時間

＜正社員＞開園時間内で実働8時間、シフト制 ※1ヶ月単位の変形労働時間制（早番・中番・遅番 ...

未経験歓迎

経験者優遇

ブランクOK

男性活躍中

キャリアアップ応援

園庭あり

ピアノ苦手OK

持ち帰りなし

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事業所情報

施設名: トット保育園御器所

勤務地: 愛知県名古屋市昭和区桜山町1丁目7番

アクセス: 名古屋市営地下鉄桜通線　桜山駅より徒歩8分

名古屋市営地下鉄桜通線　御器所駅より徒歩8分

名古屋市営地下鉄鶴舞線　荒畑駅より徒歩11分

募集条件・職種: 保育士（正社員）

保育士（パート・アルバイト）

施設形態: 認可保育園

定員（園児数）: 60名

施設規模: 中規模

スタッフ体制: 保育士:常勤11名非常勤12名
合計:常勤11名非常勤12名

こんな方におすすめ: ・ブランクがありフォロー体制がしっかりしているところで働きたい方
・子ども主体の保育をしたい方　
・職員同士でコミュニケーションを取りながらめて仕事をしていきたい方

キャリアパートナーの一言: トット保育園御器所は2021年開園の木の温もり溢れる園です。日々の保育に加え、行事の準備や連絡帳記入などを行いますが、ICT導入や本部サポートにより持ち帰り仕事や残業はほぼありません♪給食を2階へ運ぶ、食品用エレベーターがあり施設も充実しています！最大の特徴は「休める体制」。運営は創業３０年以上のトットメイトで、サポート体制も万全。万が一急なお休みを要する場合でも、本部からヘルプスタッフが派遣される「フリースタッフ制度」があり、現場の負担をカバーします💪もちろん、この「フリースタッフ」として柔軟に働きたい方のご相談も大歓迎です！

公開できない情報

職員の人間関係: 職員同士や上司を評価できる評価制度などがあり、復職率も高い人間関係の良い職場。こちらは非公開情報のサンプルです

園長の人柄: 子どもの個性を伸ばしていく方針。職員の働きやすい環境も考えてくれる。口調は穏やかで優しい。こちらは非公開情報のサンプルです

保護者の雰囲気: 職員が多くてゆとりがあり、和やかな雰囲気。主体的に遊べる環境をつくっている。こちらは非公開情報のサンプルです

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法人情報

法人名: 株式会社トットメイト

URL: https://totmate.jp/nursery/233/

保育理念: 【主な年間行事】
4月：入園式　内科検診　保育参観
5月：個人懇談　親子遠足（幼児）
6月：歯科検診
10月：運動会
11月：作品展　内科検診
12月：クリスマス会　個人懇談
2月：節分会　生活発表会
3月：ひな祭り会　修園遠足　卒園式
※毎月誕生日会と身体測定を行います
【運営情報】
・受入可能年齢：6か月から就学前まで
・休園日：日祝、年末年始（12/29-1/3）
・保育標準時間：7:30～18:30
・保育短時間：8：30～16：30
・延長保育時間：18：30～19：30
（短時間）前延長7：30-8：30、後延長16：30-18：30
【保育理念】
・「個別のニーズに合わせた保育サービスを提供する。」　
・「子育て支援を通して地域社会に貢献する。」
【保育目標】
・「人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる。」　　
【保育理念】
個別のニーズに合わせた保育サービスを提供することを法人の理念としています。

【保育方針】
「人や地球を愛し、大切にできる子どもを育てる」ことを目標とし、人だけではなくその周りの環境すべてを大切にし、感謝し、愛する心を育てていく保育を実践しています。

【こんな時に実感】
入社1ヶ月後のフォロー研修で「個別ケアについて」について法人の方針を理解していただくなど、子どもの個性や気持ちを尊重するようにしています。