持ち帰りなし×昭島市(東京都)の保育士求人・転職・募集情報

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よくある質問

Q

昭島市×持ち帰りなし求人の特徴を教えてください。

A

昭島市で「持ち帰りなし」にあてはまる求人数は3件あります。「持ち帰りなし」の求人は、仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方に向いています。「年間休日120日以上」「行事少なめ」「福利厚生充実」で探してみるのもおすすめです。「検索条件を変更」から再検索ができます。

Q
昭島市では、4月入社求人はいつ頃出ますか?
A

昭島市周辺エリアでは、翌4月入社求人は例年4、5月から少しずつ出始めますが、募集開始時期は年々早まっている傾向にあります。事業所規模・募集職種や、感染症蔓延などの社会情勢によってもタイミングが異なりますので最新動向はエリア専任のキャリアパートナーにお問合せください。

※早期ご登録者向けに、ご近所で求人が出たときの自動通知機能もございます。まずはご登録ください!

持ち帰りなしとは?

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持ち帰りなしとは、就業時間内で終わらなかった仕事を家などに持ち帰って行うことがない求人情報のことです。例えば保育園では子どもと直接関わる時間以外にも、指導案作成や製作活動の準備など多岐に渡る仕事がありますが、書類のICT化、壁面や行事の軽量化などにより持ち帰り業務をなくす努力がなされている職場も見られます。

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    保育士,児童指導員
    雇用形態
    正社員
    給与
    月給248,020円〜
    最寄り駅
    拝島駅、昭島駅、熊川駅
    未経験歓迎
    経験者優遇
    ブランクOK
    男性活躍中
    小規模園
    持ち帰りなし
    ICT導入
    残業5時間以内
    強制異動なし
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    正社員
    給与
    月給248,020円〜
    最寄り駅
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    未経験歓迎
    経験者優遇
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    持ち帰りなし
    ICT導入
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  • Nicot拝島

    株式会社こどもの森

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    職種
    保育士
    雇用形態
    正社員
    給与
    月給220,000円〜245,000円
    最寄り駅
    拝島駅、熊川駅、昭島駅
    未経験歓迎
    経験者優遇
    ブランクOK
    男性活躍中
    新卒歓迎
    キャリアアップ応援
    持ち帰りなし
    ICT導入
    行事少なめ
    産休育休取得率高め
    離職率低め
    賞与2ヶ月以上
    残業5時間以内
    年間休日120日以上
    4月入社可
    車通勤可
    強制異動なし
    希望異動可
    WEB面接OK

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