キャリアパートナーに求人を探してもらう
静岡県の人口は363万人で、うち保育所等保育士数は6340人です。25歳～44歳の女性就業率は72.6％（全国平均74.5％）、保育所等利用率は93.7％（全国平均92.8％）で、保育ニーズは平均的と言えるでしょう。ただし、令和3年時点の静岡県の待機児童数は61人で、同年に新規開設見込みの施設数は67箇所あり、今後も就業先の選択肢は広がっていくと考えられます。
2018年4月にオープンした園です。 木材をふんだんに用いて建てられた園舎、園児たちの年齢に合わせて楽しく快適に過ごせるようによく考えられた園内の各施設など先 ...
2018年4月にオープンした園です。 木材をふんだんに用いて建てられた園舎、園児たちの年齢に合わせて楽しく快適に過ごせるようによく考えられた園内の各施設など先 ...
複数の施設を運営しているからこそできる仕組みとして、当日欠勤にも対応できるフォロー体制が整っています。さらに、勤務先だけを変更する“移籍”も可能。働きやすい環境 ...
・高い産休、育休取得率 ・充実した人材教育・研修システム ライフステージに合わせた働き方ができます！
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株式会社グローバルソリューション
・少人数規模の保育園 ・保育士主体のペースで運営 ・月ご ...
合同会社P.P.Corporation
ウェル恵明会株式会社
株式会社セイワ企画
株式会社T＆T
静岡県の7月03日時点の求人掲載数は595件です。令和2年の求人倍率は4.4倍で、全国平均の2.84倍よりも高く、仕事選びの難易度はやや低めと言えます。
※求人倍率とは…求職者1名あたりの有効求人数。数値が高いほど仕事を選びやすく、数値が低いほどライバルが多いということになります。ただし、求人倍率は時期によっても大きく変動しますので、現在どんな条件の求人が出ているのか、下記をご参照ください！
| 施設形態 | 求人件数 |
|---|---|
| 認可保育園 | 175 |
| 認可外保育園 | 90 |
| 認定こども園 | 122 |
| 幼稚園 | 24 |
| 児童発達支援 | 25 |
| 放課後等デイサービス | 114 |
| 障がい者支援 | 9 |
| 病院内・医療施設内 | 1 |
| 保育関連施設 | 5 |
| 企業 | 1 |
