キャリアパートナーに求人を探してもらう
千葉県の人口は628万人で、うち保育所等保育士数は15510人です。25歳~44歳の女性就業率は68.9%(全国平均74.5%)、保育所等利用率は91.7%(全国平均92.8%)で、保育ニーズは比較的落ち着いていると言えるでしょう。ただし、令和3年時点の千葉県の待機児童数は416人で、同年に新規開設見込みの施設数は137箇所あり、今後も就業先の選択肢は広がっていくと考えられます。
「子どもたちは自分自身で選び、主体的に遊ぶ」という考え方を取り入れながら、子ども主体の保育を行っています。 また、縦割り保育を取り入れ、自然と協調性を育むこと ...
「子どもたちは自分自身で選び、主体的に遊ぶ」という考え方を取り入れながら、子ども主体の保育を行っています。 また、縦割り保育を取り入れ、自然と協調性を育むこと ...
<ダイバーシティ工房> 私たちは、子ども達の教育格差を無くし、全ての子ども達が自立できる社会を目指しています。
<ダイバーシティ工房> 私たちは、子ども達の教育格差を無くし、全ての子ども達が自立できる社会を目指しています。
給与高水準!施設長 年俸5,840,000円・一般保育士 年収3,422,000円(東京都内施設水準) 残業平均は月10時間、持ち帰り残業なし! 借り上げ社 ...
給与高水準!施設長 年俸5,840,000円・一般保育士 年収3,422,000円(東京都内施設水準) 残業平均は月10時間、持ち帰り残業なし! 借り上げ社 ...
残業ほぼなし&有給も取りやすい社内体制!
年間休日120日以上!有給取得率100%! 託児優遇制度あり!産休育休復帰率ほぼ100%!長く働ける環境が整っています。
年間休日120日以上!有給取得率100%! 託児優遇制度あり!産休育休復帰率ほぼ100%!長く働ける環境が整っています。
当社は平成27年4月から始まった「子ども子育て支援新制度」における小規模保育所を今後広げていくことを事業の主目的としております。 待機児童の大半を占める、1歳児 ...
当社は平成27年4月から始まった「子ども子育て支援新制度」における小規模保育所を今後広げていくことを事業の主目的としております。 待機児童の大半を占める、1歳児 ...
千葉県の5月21日時点の求人掲載数は1336件です。令和2年の求人倍率は2.54倍で、全国平均の2.84倍よりも低く、仕事選びの難易度はやや高めと言えます。
※求人倍率とは…求職者1名あたりの有効求人数。数値が高いほど仕事を選びやすく、数値が低いほどライバルが多いということになります。ただし、求人倍率は時期によっても大きく変動しますので、現在どんな条件の求人が出ているのか、下記をご参照ください!