ポピンズアフタースクール一番町の児童指導員求人（正社員）

更新日：2026年01月26日

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ポピンズアフタースクール一番町の児童指導員求人（正社員）

給与: 月給200,000円〜

勤務地・所在地: 東京都千代田区

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求人募集要項

雇用形態

正社員
職種

児童指導員
仕事内容

＜保育士・児童指導員・学童支援員＞
施設内における保育業務および付帯する業務
・遊びの指導
・宿題や勉強のサポート
・連絡帳
・イベント企画や実施　等
詳しい仕事内容

・遊びの支援
内容は工作・ゲーム・スポーツ・音楽など様々。子ども達の年齢や興味に合わせた遊びを皆で考えます。
クラブ活動など、定期開催のレクリエーションを企画することも。子どもたちが安全に楽しく遊べるように配慮し、フォローします。

・イベント企画運営
遠足やスポーツ大会、工作教室などのイベントを開催。
「わっかひこうき」の工作やフロアボール選手のスタッフが「プロが教えるフロアボール教室」を開催したり、
栄養士経験のあるスタッフが「食育の指導」を開催したりする例もあります。

・運営業務（保護者対応・事務）
子どもの保護者のお迎え対応や、学童は連絡帳でのやりとりも行ないます。
また、施設のお便りや伝票の作成といった事務業務があります。
給与詳細

＜正社員・契約社員＞
月給200,000円-　※放課後支援員の資格
月給205,000円-　※教員・保育士の資格

［その他手当］
・交通費…上限月額28,000円

［その他制度］
・昇給…年1回
・賞与…年2回（正社員のみ）
勤務日数・時間

＜正社員・契約社員＞
平日
09:30-19:30
土曜日・日曜日・祝日
08:00-19:30
上記時間内で実働8時間、シフト制
※開所時間は施設によって異なる場合があります。
休憩時間

60分
月残業

残業10時間以内
休日・休暇

＜正社員＞
［休日］
完全週休2日制（日曜日・祝日定休＋シフト制）
※施設により、月曜日-日曜日、祝日の中で週休2日以上（シフト制。土曜日・日曜日連休取得も可能）
［休暇］
有給休暇（初年度10日間※入社半年後に付与）
特別休暇（夏季休暇、年末年始休暇）
慶弔休暇
看護・介護休暇
産休・育休取得実績あり（取得率100％）
［年間休日］
125日以上（特別休暇含む）

年間休日120日以上
福利厚生

・ポピンズサービス優待利用
・育児・介護休職制度
・永年勤続表彰制度あり（正社員のみ。勤続10年以上在籍者）
・退職時特別功労金制度あり（正社員のみ。社内規定により）

初期費用負担あり
加入保険

雇用保険, 労災保険, 健康保険
研修教育制度

海外研修など各種研修、施設長へのキャリアアップなど、入社5年目までに多彩な機会が設けられています。
研修は業種別、事業部別、階層別、次期リーダー育成など、多様な切り口で行われます。
契約期間の定め

無し
契約期間の定めの詳細

＜正社員＞
無し

＜契約社員＞
［更新の有無］原則更新
試用期間の有無

有り
試用期間中の労働条件

［期間］3ヶ月
※試用期間中の労働条件変更無し
異動の有無

有

強制異動なし希望異動可
応募後の流れ

▼STEP1　ご希望の確認
・まずはオレンジ色の応募ボタンをクリック！
・保育士専門のキャリアパートナーからご連絡させて頂き、現在のお悩みやご希望等を伺います。

▼STEP2　求人と詳細情報のご紹介
・求人票にない詳細情報もお伝えします。気になることがあればなんでもお尋ねください！
・もしフィットしない場合、非公開求人も含めてあなたのご希望に沿った求人を探索いたします。

▼STEP3　気に入った施設の見学・面接
・ご希望に応じて、見学や面接の日程調整・履歴書添削や面接対策など、全面サポートいたします！
・直接言い出しにくい給与や勤務条件も、間に入って調整いたします。

▼STEP4　内定、ご入職
・ご入職時期の調整などもお任せください。ご活躍を応援しています！
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職員の人間関係

職員同士や上司を評価できる評価制度などがあり、復職率も高い人間関係の良い職場。こちらは非公開情報のサンプルです

持ち帰り業務

持ち帰り残業は禁止しており、月の平均残業時間が〇時間以内。こちらは非公開情報のサンプルです

職場の離職率

離職率〇％。離職率や復職率はお問合せください。

あなたの想定年収

5年未満：月給〇円、年収〇円

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事業所情報

施設名

ポピンズアフタースクール一番町
施設形態

保育関連施設
勤務地

東京都千代田区一番町10-8 ウエストビル３，４F
車通勤可否

車通勤不可
定員（園児数）

60名
施設規模

中規模（31～79名）
キャリアパートナーの一言

保育士・保育スタッフ・お子さまが自分の力で歩み、
人生を豊かにできる力を身につけるための支援をする、それがポピンズの使命です。
独自の「エデュケア」プログラムを軸に、秘められた可能性を引き出すための多種多様な活動を展開しています。
屋内の受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）