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離職率低めとは、働いている職員の数に対して、退職する職員の数が比較的少ない求人情報です。給与や福利厚生以外にも、保育内容や人間関係などさまざまな要因で、職員の満足度が高いことが想定されるでしょう。
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離職率低めの求人は、職員が長く働きたいと思える環境であると言えるでしょう。退職理由としてよくあげられる、人間関係、待遇や評価制度、仕事量などにおいて、比較的従業員の満足度が高いことが想定されます。同じ職場で長く働きたい方や、職員の入れ替わりが少ない環境を希望する方におすすめです。
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