産休育休取得率高め×横浜市鶴見区(神奈川県)の保育士求人・転職・募集情報

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産休育休取得率高め
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よくある質問

Q

横浜市鶴見区×産休育休取得率高め求人の特徴を教えてください。

A

横浜市鶴見区で「産休育休取得率高め」にあてはまる求人数は16件あります。「産休育休取得率高め」の求人は、ライフイベントにかかわらず長く続けられるよう支援してくれる職場で働きたい方に向いています。「福利厚生充実」「離職率低め」「残業なし」で探してみるのもおすすめです。「検索条件を変更」から再検索ができます。

Q
横浜市鶴見区では、4月入社求人はいつ頃出ますか?
A

横浜市鶴見区周辺エリアでは、翌4月入社求人は例年4、5月から少しずつ出始めますが、募集開始時期は年々早まっている傾向にあります。事業所規模・募集職種や、感染症蔓延などの社会情勢によってもタイミングが異なりますので最新動向はエリア専任のキャリアパートナーにお問合せください。

※早期ご登録者向けに、ご近所で求人が出たときの自動通知機能もございます。まずはご登録ください!

産休育休取得率高めとは?

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産休育休取得率高めとは、職員が産休や育休を取得した割合が高い求人情報です。制度があるだけではなく、産休や育休の申し出をしたときに、実際に休暇を取得できたことを示しています。取得方法や条件は各法人で定められていますので確認をしましょう。

産休育休取得率高め×横浜市鶴見区(神奈川県)の人気求人を探す

  • 尻手すきっぷ保育園

    株式会社俊英館

    働きやすい職場です。 保育時間の確保、業務効率化ICT( パ ...

    職種
    保育士
    雇用形態
    正社員
    給与
    月給212,000円〜272,000円
    最寄り駅
    尻手駅、矢向駅、川崎駅
    未経験歓迎
    経験者優遇
    ブランクOK
    男性活躍中
    新卒歓迎
    キャリアアップ応援
    園庭あり
    職員給食あり
    持ち帰りなし
    ICT導入
    行事少なめ
    産休育休取得率高め
    賞与2ヶ月以上
    賞与3ヶ月以上
    残業10時間以内
    年間休日120日以上
    借り上げ社宅あり
    4月入社可
    駐車場あり
    強制異動なし
    希望異動可
    WEB面接OK
  • 太陽の子 尻手保育園

    HITOWAキッズライフ株式会社

    保育士さんが「楽しむ」保育を行うための環境をしっかり整えられ ...

    職種
    保育士
    雇用形態
    正社員
    給与
    月給243,400円〜303,400円
    最寄り駅
    尻手駅、八丁畷駅、矢向駅
    未経験歓迎
    経験者優遇
    ブランクOK
    男性活躍中
    キャリアアップ応援
    園庭あり
    持ち帰りなし
    ICT導入
    行事少なめ
    産休育休取得率高め
    離職率低め
    賞与2ヶ月以上
    賞与3ヶ月以上
    残業5時間以内
    年間休日120日以上
    借り上げ社宅あり
    4月入社可
    強制異動なし
    希望異動可
    WEB面接OK
  • フレンズ鶴見栄町

    株式会社Origin

    施設開設による起ち上げ社員として経験ができ、キャリアアップが ...

    職種
    保育士,児童指導員
    雇用形態
    パート・アルバイト
    給与
    時給1,200円〜
    最寄り駅
    京急鶴見駅、鶴見市場駅、鶴見駅
    小規模園
    残業5時間以内
    車通勤可
  • 駒岡こども園

    株式会社こどもの森

    約30年の歴史を持ち、大手ならではの充実した研修制度や離職率 ...

    職種
    保育士
    雇用形態
    正社員
    給与
    月給220,000円〜245,000円
    最寄り駅
    綱島駅、日吉本町駅
    未経験歓迎
    経験者優遇
    ブランクOK
    男性活躍中
    新卒歓迎
    キャリアアップ応援
    持ち帰りなし
    ICT導入
    行事少なめ
    産休育休取得率高め
    離職率低め
    賞与2ヶ月以上
    小規模園
    残業5時間以内
    年間休日120日以上
    借り上げ社宅あり
    4月入社可
    車通勤可
    強制異動なし
    希望異動可
    WEB面接OK
  • 生麦保育園

    社会福祉法人尚徳福祉会

    社会保険、退職金共済、心の健康ケア制度、海外研修、借り上げ社 ...

    職種
    保育士
    雇用形態
    正社員
    給与
    月給220,000円〜
    最寄り駅
    生麦駅、花月園前駅、国道駅
    経験者優遇
    ブランクOK
    男性活躍中
    キャリアアップ応援
    持ち帰りなし
    産休育休取得率高め
    賞与3ヶ月以上
    残業5時間以内
    借り上げ社宅あり
    4月入社可
    車通勤可
    強制異動なし
    希望異動可
  • 横浜矢向雲母保育園

    株式会社モード・プランニング・ジャパン

    抜群のワークライフバランスです。 年間休日130日以上、長 ...

    職種
    保育士
    雇用形態
    正社員
    給与
    月給233,870円〜
    最寄り駅
    尻手駅、矢向駅、川崎駅
    未経験歓迎
    経験者優遇
    ブランクOK
    新卒歓迎
    キャリアアップ応援
    持ち帰りなし
    ICT導入
    行事少なめ
    賞与2ヶ月以上
    残業5時間以内
    年間休日120日以上
    借り上げ社宅あり
    4月入社可
    強制異動なし
    希望異動可
    WEB面接OK
  • あーす保育園鶴見中央

    SOUキッズケア株式会社

    充実した研修制度がございます。安心して働ける保育求人です。

    職種
    保育士
    雇用形態
    正社員
    給与
    月給220,000円〜
    最寄り駅
    京急鶴見駅、鶴見駅、鶴見市場駅
    経験者優遇
    ブランクOK
    キャリアアップ応援
    持ち帰りなし
    ICT導入
    行事少なめ
    産休育休取得率高め
    残業5時間以内
  • 太陽の子 鶴見市場保育園

    HITOWAキッズライフ株式会社

    保育士さんが「楽しむ」保育を行うための環境をしっかり整えられ ...

    職種
    保育士
    雇用形態
    正社員
    給与
    月給243,900円〜303,900円
    最寄り駅
    鶴見市場駅、八丁畷駅、川崎新町駅
    未経験歓迎
    経験者優遇
    ブランクOK
    男性活躍中
    キャリアアップ応援
    持ち帰りなし
    ICT導入
    産休育休取得率高め
    賞与3ヶ月以上
    残業5時間以内
    年間休日120日以上
    借り上げ社宅あり
    4月入社可
    強制異動なし
    希望異動可
    WEB面接OK
  • ポピンズナーサリースクール鶴見

    株式会社ポピンズエデュケア

    独自の「エデュケア」プログラムに沿って保育を行います。 事前 ...

    職種
    保育士
    雇用形態
    正社員
    給与
    月給252,000円〜
    最寄り駅
    京急鶴見駅、鶴見駅、鶴見市場駅
    未経験歓迎
    経験者優遇
    ブランクOK
    男性活躍中
    キャリアアップ応援
    持ち帰りなし
    ICT導入
    産休育休取得率高め
    離職率低め
    賞与3ヶ月以上
    残業10時間以内
    年間休日120日以上
    借り上げ社宅あり
    4月入社可
    強制異動なし
    希望異動可
    WEB面接OK
  • 尻手すきっぷ保育園

    株式会社俊英館

    働きやすい職場です。 保育時間の確保、業務効率化ICT( パ ...

    職種
    保育士
    雇用形態
    パート・アルバイト
    給与
    時給1,300円〜1,400円
    最寄り駅
    尻手駅、矢向駅、川崎駅
    未経験歓迎
    経験者優遇
    ブランクOK
    男性活躍中
    新卒歓迎
    キャリアアップ応援
    園庭あり
    職員給食あり
    持ち帰りなし
    ICT導入
    行事少なめ
    産休育休取得率高め
    賞与2ヶ月以上
    賞与3ヶ月以上
    残業10時間以内
    年間休日120日以上
    借り上げ社宅あり
    4月入社可
    駐車場あり
    強制異動なし
    希望異動可
    WEB面接OK

産休育休制度とは?

産休育休制度とは、育児・介護休業法により定められた出産や育児のために仕事をを休める制度のことです。産休は出産前の準備期間と産後に取得することができます。育休とは子どもが1歳になるまで取得が可能な育児休業のこと(一定の条件の場合は最長2歳まで可能)です。適用条件は雇用期間等の条件によって異なります。また、「出産育児一時金」「出産手当金」「育児休業給付金」などの給付が受けられることもあります。

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