キャリアパートナーに求人を探してもらう
静岡県の人口は363万人で、うち保育所等保育士数は6340人です。25歳～44歳の女性就業率は72.6％（全国平均74.5％）、保育所等利用率は93.7％（全国平均92.8％）で、保育ニーズは平均的と言えるでしょう。ただし、令和3年時点の静岡県の待機児童数は61人で、同年に新規開設見込みの施設数は67箇所あり、今後も就業先の選択肢は広がっていくと考えられます。
平均残業時間月4時間程度！産休・育休取得率90％以上！ プライベートと両立しながらお仕事ができます！
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株式会社アシステンツァ
ワークライフバランスを重視しており、お持ち帰りのお仕事もありません!残業はありませんので、仕事もプライベートも充実させることができます! プロ講師による幼 ...
2015年開園！ 床、テラス、テーブル、椅子など、施設の至る所に木材を使用した、温かみのある保育園です(*^^*)
複数の施設を運営しているからこそできる仕組みとして、当日欠勤にも対応できるフォロー体制が整っています。さらに、勤務先だけを変更する“移籍”も可能。 働きやすい環 ...
社会福祉法人天竜厚生会
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静岡県の5月20日時点の求人掲載数は457件です。令和2年の求人倍率は4.4倍で、全国平均の2.84倍よりも高く、仕事選びの難易度はやや低めと言えます。
※求人倍率とは…求職者1名あたりの有効求人数。数値が高いほど仕事を選びやすく、数値が低いほどライバルが多いということになります。ただし、求人倍率は時期によっても大きく変動しますので、現在どんな条件の求人が出ているのか、下記をご参照ください！
