事業所情報
- 施設名
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烏山杉の子保育園分園みなみ風
- 勤務地
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- アクセス
- 募集条件・職種
- 施設形態
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認可保育園
- 定員(園児数)
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45名
- 施設規模
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中規模(31~79名)
- 行事
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4月
入園式
たけのこほり -
5月
端午の節句
歓迎会 -
6月
プール開き
梅もぎ
お泊り保育 -
7月
七夕祭り
お楽しみ会 -
9月
十五夜
キャンプ -
10月
秋の親子行事
遠足 -
11月
芋掘り
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12月
お楽しみ会
鏡餅つくり -
1月
鏡開き
おもちつき -
2月
節分
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3月
ひなまつり
進級お祝い会
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- こんな方におすすめ
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ライフワークバランスを大切にしたい方
こどもに寄り添う保育をしたい方
- キャリアパートナーの一言
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子どもたちの主体性を大切にしています。
また日々の生活の中で、子どもたちが本当にやってみたいと思うことや興味関心に合わせた環境をいつでも用意できるように、職員同士の対話を大切にしています。
- 公開できない情報
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- 職員の人間関係
- 職員同士や上司を評価できる評価制度などがあり、復職率も高い人間関係の良い職場。こちらは非公開情報のサンプルです
- 園長の人柄
- 子どもの個性を伸ばしていく方針。職員の働きやすい環境も考えてくれる。口調は穏やかで優しい。こちらは非公開情報のサンプルです
- 保護者の雰囲気
- 職員が多くてゆとりがあり、和やかな雰囲気。主体的に遊べる環境をつくっている。こちらは非公開情報のサンプルです
法人情報
- 法人名
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社会福祉法人杉の子保育会
- 保育理念
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【保育理念】
・子どもの最善の利益を実現する環境づくりと子どもの自立支援
・共に育つ保育・子育て支援の制度の充実と、共に育てる地域の文化の育成・伝達
・子ども家庭福祉の質の向上(エンパワメント)を目指す福祉の実践
【保育方針】
・子ども達のゆったりとした暮らしと、豊かな育ちを目指します(今を大切にし、子どもを主体として受け止め共に育てる保育)
・様々な人たちとの交流を通し、街をみんなの子育て広場とし、子どもたちを見守りあう地域作りを進める
・子育てに関わる母子・家族と保育者が共に育ち支えあう保育活動を進める
- この法人の特色
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・有休休暇は 1時間単位もできるので、
ライフワークバランスしっかり保ちながら長期的に働ける環境です!
・産休育休の取得率・復帰率共に100%となっているため、ライフステージが変化しても安心!%
- 求める人物像
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理念に共感できる方
チームの一員として働ける方
保育の質の向上に前向きに取り組める方
- 保育士配置
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保育士13名
- 保育職員産休育休取得率
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100%
- 働きやすさ
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残業の月平均時間は園毎に前後しますが、最大でも4時間です。
持ち帰り作業なし。働きやすい環境の作りのために、ICT導入による事務作業の簡素化。
複数担任制で作業を分担しています。
- キャリアアップ
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フロアリーダー・副主任・主任・園長へのキャリアアップが可能です!
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烏山杉の子保育園分園みなみ風と同じ法人の事業所
烏山杉の子保育園分園みなみ風は社会福祉法人杉の子保育会が運営しています。
同じ法人の事業所は他にもございます。
よくある質問
時期によって募集状況は変わります。今は募集していなくても、ご希望の職種の募集開始時期が分かるケースもございます。
また、事業所の希望により、非公開とさせていただく職種もございます。他の職種について知りたい方はお問合せください。
時期に応じて、パート・アルバイトの求人を募集するケースもございます。ご希望の雇用形態について詳しく知りたい方はお問合せください。
烏山杉の子保育園分園みなみ風のお近くの事業所は現在139件あります。興味のある方は東京都世田谷区の求人もご覧ください。
同じ施設形態の事業所は13855件、規模が同じくらいの事業所は1779件、キャリアアップ応援の事業所は5011件ございます。
ご希望のエリアで、勤務条件や給与、事業所の規模、保育方針などの条件が似た求人をご提案することが可能です。
興味をもった段階で、情報収集だけでも早めに行うことをおすすめします。ご希望の勤務エリアや時期、条件によって募集状況は大きく変わります。早めに登録すれば、ご希望が叶いやすいスケジュールをご提案できます。すぐに面接に進まなくても大丈夫です。