東京都江東区の保育士の求人・転職・募集情報(7ページ目)

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  • 認可保育園

    更新日:

    休日
    日曜+祝日 ※シフトにより土曜出勤 ※年末年始 ※有給休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇あり
    勤務時間
    7:30~20:30内でシフト制 ※希望の時間帯をご相談ください。
    勤務地
    豊洲駅より徒歩6分
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該当求人181件
都道府県
東京都
市区町村
江東区
職種
保育士
雇用形態
指定なし
施設形態
指定なし
環境・方針
指定なし
勤務条件
指定なし
借上社宅
指定なし
園名/法人名
指定なし

よくある質問

A

保育士は厚生労働省の管轄で、保護者の代わりとなって0歳~6歳までの子どもたちを保育する仕事です。 認可保育園や認可外保育園、放課後等デイサービスなど幅広い活躍の場があり、一般保育士→職務分野別リーダー→副主任・専門リーダー→主任→園長という流れでキャリアアップできます。自分に合った施設形態や、理想の生活に近づくためのキャリアプランなどについてのご相談は、キャリアパートナーへお気軽にお問合せください。

A

江東区周辺エリアでは、翌4月入社求人は例年4、5月から少しずつ出始めますが、募集開始時期は年々早まっている傾向にあります。事業所規模・募集職種や、感染症蔓延などの社会情勢によってもタイミングが異なりますので最新動向はエリア専任のキャリアパートナーにお問合せください。

※早期ご登録者向けに、ご近所で求人が出たときの自動通知機能もございます。まずはご登録ください!

江東区の保育士の平均給与(給与相場)

2026年10月2日更新
職種 平均月給 平均時給 最高月給 最高時給
保育士 27.3万円 1,462円 35.5万円 1,800円

「保育士人材バンク」に掲載中の求人のうち、平均給与の算出可能な募集求人123件から集計した金額です。

江東区の保育士の平均残業時間

2026年10月2日更新
4.0時間

「保育士人材バンク」に掲載中の求人のうち、平均残業時間の算出可能な募集求人114件から集計した時間です。
残業なし:0時間、5時間以内:2.5時間、10時間以内:7.5時間、15時間以内:12.5時間、20時間以内:17.5時間、20時間以上:22.5時間で平均値を算出しています。

保育士の仕事の特徴

保育士とは

保育士とは、子どもの発達を支え、安心できる生活環境を整える専門職です。保育士として働くには、国家資格である保育士資格が必要です。

保育士が働く施設は?

保育士が働く場所は、保育園や幼稚園だけではありません。発達支援や放課後等デイサービスなどの児童福祉施設や、学童クラブなどもあります。

保育士の支援制度

保育士の給与水準を引き上げるために国が導入した「処遇改善手当」や、キャリアアップを支援する研修制度、家賃の全額または一部を国や自治体が補助する「借り上げ社宅制度」などがあります。

保育士とは?

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保育士求人とは、主に保育士証書を持っている方に向けた求人情報です。保育士資格は国家資格であり、専門的な知識や技術を活用しながら子どもへの保育を行ったり、保護者への助言などを行うこともあります。所管は厚生労働省で、保育園や放課後等デイサービスなど子どもに関係する職場で働くことが多い傾向です。

保育士の制度といえば?

保育士として働くには、国家資格である保育士免許の取得に加えて、都道府県知事から保育士証をもらう手続き(保育士登録制度)が必要です。また、保育士資格を持っていれば、一定の条件のもと幼稚園教諭の免許が取得しやすくなる特例制度も、期限付きで設けられています。
保育士には、家賃の全額または一部を国や自治体が補助する「借り上げ社宅制度」や、研修を受けたり役職につくなど一定の条件に適した人に手当を設けてキャリアアップを支援する制度(処遇改善等加算Ⅱ)など、さまざまな優遇制度があります。

東京都江東区のご利用者の声

  • 2026/09/01

    東京都 江東区

    30代 正社員・契約社員

    保育士

    おすすめ度 8点
    2回も転職で偶然ご相談になったが、色々調べていただき就職することができた。
  • 2026/08/03

    東京都 江東区

    20代 正社員・契約社員

    保育士

    おすすめ度 8点
    とても親切に対応していただきとても感謝しています。ありがとうございました。
  • 2026/07/31

    東京都 江東区

    50代 正社員・契約社員

    保育士

    おすすめ度 8点
    とても信頼できる方にご担当いただけたこと、心より感謝しています。
    初めからとても丁寧に話を聴いてくださり、やり取りを重ねる中でも、私自身がうまく言語化できていない心情や優先順位まで汲み取りながら、少しずつ解像度を高め、方向性を調整してくださっていることがよく伝わってきました。そのため、終始安心してご相談することができました。

    また、常にこちらの立場に寄り添いながら、安易に妥協しない姿勢にも本当に助けられました。私自身が「まあ、これでいいか」と流してしまいそうな場面でも、なぜ立ち止まって考えたほうがよいのかをきちんと言葉にして伝えてくださり、そのおかげで、より納得のいく選択ができたと思っています。

    お仕事柄、マッチングの成立件数なども成果として求められるのではないかと思います。その中でも、決して「数をこなす」という姿勢ではなく、一人ひとりとのマッチングの質を大切にされていることが伝わってきました。

    そのような方にご担当いただけたことを、本当に幸運だったと感じています。心から感謝しています。
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※保育士人材バンクを利用し、転職した方にご回答いただいたアンケート結果です。個人情報の非表示など編集のうえ、一部を掲載しております。

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