【園名非公開】中規模認可保育園（東京都 目黒区 / 洗足駅）月給305,000円～の求人
お問い合わせ番号：J101202789
おすすめポイント
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この施設の保育士（正社員・契約社員）求人は、年間休日が125日と多く、ワークライフバランスの整った職場です。
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楽しい行事とワークショップで子どもの意欲を引き出します。チーム保育で希望休もとりやすい園です。
・一人で悩ませない「チーム保育」の仕組み
職種の垣根を越え、園全体を一つのチームとして捉えた保育を行っています。昼礼や月1回の会議で、困りごとや悩みをすぐに共有できる環境です。どんな小さな悩みも「みんなで一緒に考えて解決する」という安心感があります。
・大人も子どもも「全力」になれる活動
スイカ割りやクッキング、園の裏での野菜栽培など、食育活動が非常に充実しています。また、普段できないような大きな作品作りやプログラミングに挑戦するワークショップなど、子どもたちの好奇心を刺激する仕掛けが盛りだくさん。大きな行事も季節のイベントも、先生たちが子どもと一緒に全力で楽しめるのが魅力です。
・「残業ゼロ」を目指す、メリハリある働き方
残業は基本ゼロを目標としており、全く残業しない職員もいます。休憩時間もしっかり1時間確保。希望休の相談はもちろん、急なお休みが必要な際も園長先生が柔軟に対応してくれる環境です。 -
キャリアパートナーの一言
年間休日125日以上、残業代は1分単位で支給します。育児休暇の取得率も9割以上とライフステージに合わせて働くことが可能です。
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こんな方におすすめ
・子ども一人ひとりとの関わりと大切にされたい方
・仲間と一緒に保育をしたいという方
・プライベートも充実させたい方
保育士の募集要項
仕事内容・応募条件
- 雇用形態
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正社員
- 職種
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保育士
- 応募資格
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保育士
- 仕事内容
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＜保育士＞
保育施設における保育業務および付帯する業務
・クラス担任
・連絡帳記入
・登園、降園の対応
・清掃等の付帯業務 等
「子ども達の未来のために」という企業理念のもと、子ども達の豊かに生きる力を育てる保育を大切にしています。 - 詳しい仕事内容
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1日の流れ（例）
7:30- 開園（順次登園・自由遊び）
9:00- 朝の会・主活動
11:30- 昼食
午睡
15:00- おやつ
16:00- 自由遊び・順次降園
-21:00 延長保育・閉園 - 契約期間の定め
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無し
- 試用期間の有無
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有り
- 試用期間中の労働条件
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［期間］3ヶ月
※試用期間中の労働条件変更なし
給与・福利厚生
- 給与詳細
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●東京
305,000円~320,000円
●神奈川
281,000円~306,000円
※配属行政区によって手当が若干異なります。
※寮・借上社宅の利用なしの場合、住宅手当5,000円/月支給
［その他手当］
残業手当…超過勤務が発生した場合に支給
住宅手当5,000円/月（寮・借り上げ社宅を利用されない方が対象）
子ども手当支給5,000円/月（規定あり）
通勤手当…全額支給※規定による
［その他制度］
昇給…年1回（4月） - 福利厚生
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・持株会制度
・社有宿舎
・借り上げ社宅制度（借り上げ社宅利用時の家賃自己負担金額は10,000円/月）※行政のルールによる
・インフルエンザ接種補助
・定期健康診断補助
・婦人科健診補助
・認証保育園、企業主導型保育園の利用（10,000円/月補助）※支給条件あり
・異動希望登録制度
・セレクト社員制度
・保育エプロン支給
・自己啓発支援制度
勤務時間・休日
- 休日・休暇
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［休日］
週休2日制
※日曜日・祝日休み
※土曜日出勤あり（月1回程度）。平日で振替休日取得
［休暇］
・有給休暇
・産前産後休業
・育児休業延長制度（3歳まで取得可）
・結婚休暇
・配偶者の出産休暇
・孫の誕生休暇
・子の看護等休暇
・介護休暇
・忌引休暇
・裁判員特別休暇
・罹災休暇
・生理休暇 等
［年間休日］
125日以上 - 勤務日数・時間
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07:00-21:00の間で実働8時間、シフト制
※週40時間を基本とした1ヶ月単位の変形労働時間制
※開園時間は園によって異なります - 休憩時間
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60分
- 月残業
- 働きやすさ
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残業は基本ゼロを目指していますが、月末や行事の前日、月1の会議などですることがあります。全くしない人もいます。
休憩はしっかり1時間取れます。希望休は園長先生に希望休を伝えます。急な休み希望もできるだけ対応してくれます
その他の待遇・情報
- 加入保険
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雇用保険, 労災保険, 健康保険, 厚生年金
- 研修教育制度
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・各職別、役職別研修
・指導計画、記録研修
・各保育手法別研修
・アレルギー研修
・人権保育研修
・発達支援研修
・海外研修（会社負担）
など、多数実績あり - 異動の有無
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職員の方の意向を伴わない無理な転勤や異動はありません。
毎年秋ごろに行われる次年度の意向調査のほか、異動登録制度で異動希望を登録することができます。 - 業務内容の変更の範囲
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法人の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
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通勤範囲内で転勤となる可能性あり（ご相談の上、決定）
- 勤務開始時期
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今年度～翌4月以降OK
- 公開できない情報
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- 職員の人間関係
- 職員同士や上司を評価できる評価制度などがあり、復職率も高い人間関係の良い職場。こちらは非公開情報のサンプルです
- 持ち帰り業務
- 持ち帰り残業は禁止しており、月の平均残業時間が〇時間以内。こちらは非公開情報のサンプルです
- 職場の離職率
- 離職率〇％。離職率や復職率はお問合せください。
- あなたの想定年収
- 5年未満：月給〇円、年収〇円
施設情報
アクセス・基本情報
- 施設形態
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認可保育園
- 車通勤可否
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車通勤不可
- 定員（園児数）
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60名
- 施設規模
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中規模（31～79名）
- スタッフ体制
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保育士:常勤11名
合計:常勤11名
この施設の特徴
- どんな保育？
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【行事の魅力】
運動会、発表会などは園全体で協力し、こども一人ひとりの良さを最大限に引き出し、みんなで楽しく作り上げています。
また、夏には全員ですいか割を行い、みんなですいかを食べます。
こどもと一緒になりおとなも全力で楽しめるのが魅力です。
大きな行事だけでなく、クリスマス、ハロウィンなどの月の行事も大切にしています。
【ワークショップ】
普段できない大きな作品をみんなで作り上げたり、プログラミングを行ったりします。子ども達の工作意欲を引き出します。
【食育】
たくさんの食育を行っています。園の裏では子どもたちが野菜を栽培し、収穫します。クッキングにも挑戦します。
【チーム保育】
職種関係なく園全体チームで保育をしています。毎日のmeetによる昼礼や月1度の職員会議で困っている事、悩んでいる事を話し合えるので自分のクラス以外の子ども達のことも把握できます。どんなことも共有し合える環境なので、1人で悩まず、みんなで一緒に考えて、解決方法を見つけます。 - 屋内の受動喫煙対策
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あり（屋内禁煙）
- おすすめポイント
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よくある質問
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A
興味をもった段階で、ご登録だけでも早めに行うことをおすすめします。ご希望の勤務エリアや時期、条件によって募集状況は大きく変わります。早めに登録すれば、ご希望が叶いやすいスケジュールをご提案できます。すぐに面接に進まなくても大丈夫です。
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A
ご本人の同意なく、現在のお勤め先や第三者にご登録情報を伝えることは決してございません。いただいた情報は、個人情報の取り扱いに記載しております通り、次のお仕事探しに限って利用します。ご安心ください。
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A
サポートは一切無料ですのでご安心ください。このサイトは人材を採用した施設からの紹介手数料で運営しています。そのため、お仕事をお探しの方から料金をいただくことはありません。また、ご本人の納得を第一に考えていますので、転職を強要することもいたしません。
応募後の流れ
・まずはオレンジ色の応募ボタンをクリック！
・保育士専門のキャリアパートナーからご連絡させて頂き、現在のお悩みやご希望等を伺います。
▼STEP2 求人と詳細情報のご紹介
・求人票にない詳細情報もお伝えします。気になることがあればなんでもお尋ねください！
・もしフィットしない場合、非公開求人も含めてあなたのご希望に沿った求人を探索いたします。
▼STEP3 気に入った施設の見学・面接
・ご希望に応じて、見学や面接の日程調整・履歴書添削や面接対策など、全面サポートいたします！
・直接言い出しにくい給与や勤務条件も、間に入って調整いたします。
▼STEP4 内定、ご入職
・ご入職時期の調整などもお任せください。ご活躍を応援しています！
