オープニング・新園とは、新規に開所する保育園や施設などでオープンと同時に働き始める求人や、開所したての新しい施設で働く求人情報です。開所に伴う準備に携わったり、新しい人間関係のなかでお仕事が始まったりすることが多い環境です。
東京都の人口は1405万人で、うち保育所等保育士数は53881人です。25歳~44歳の女性就業率は73%(全国平均74.5%)、保育所等利用率は90.4%(全国平均92.8%)で、保育ニーズは比較的落ち着いていると言えるでしょう。ただし、令和3年時点の東京都の待機児童数は950人で、同年に新規開設見込みの施設数は194箇所あり、今後も就業先の選択肢は広がっていくと考えられます。
残業ほぼなし&有給も取りやすい社内体制。
「子どもたちは自分自身で選び、主体的に遊ぶ」という考え方を取り入れながら、子ども主体の保育を行っています。 また、縦割り保育を取り入れ、自然と協調性を育むことが ...
「子どもたちは自分自身で選び、主体的に遊ぶ」という考え方を取り入れながら、子ども主体の保育を行っています。 また、縦割り保育を取り入れ、自然と協調性を育むことが ...
「子どもたちは自分自身で選び、主体的に遊ぶ」という考え方を取り入れながら、子ども主体の保育を行っています。 また、縦割り保育を取り入れ、自然と協調性を育むことが ...
オープニング・新園は、新規開園に携わることができる貴重な求人です。初対面の方が集まっているため、人間関係の輪に入りやすいこともメリットでしょう。オープニング業務を経験したい方やチームビルディングに携わりたい方、人間関係を築きやすい環境で働きたい方におすすめです。
東京都の6月08日時点の求人掲載数は4668件です。令和4年の求人倍率は2.56倍で、全国平均の1.98倍よりも高く、仕事選びの難易度はやや低めと言えます。
※求人倍率とは…求職者1名あたりの有効求人数。数値が高いほど仕事を選びやすく、数値が低いほどライバルが多いということになります。ただし、求人倍率は時期によっても大きく変動しますので、現在どんな条件の求人が出ているのか、下記をご参照ください!
環境・方針 | 求人件数 |
---|---|
未経験・初心者歓迎 | 2224 |
経験者優遇 | 3075 |
ブランクOK | 2619 |
男性活躍中 | 1836 |
新卒歓迎 | 1029 |
キャリアアップ応援 | 1781 |
ピアノ苦手OK | 1102 |
モンテッソーリ教育 | 56 |
レッジョ・エミリア・アプローチ教育 | 24 |
ヨコミネ式教育法 | 11 |
小規模園 | 1008 |
中規模園 | 1321 |
オープニング・新園 | 47 |
社会福祉法人 | 1038 |
乳児保育 | 28 |
職員給食あり | 676 |
中途社員比率高め | 1252 |
産休育休取得率高め | 1273 |
離職率低め | 449 |
行事少なめ | 764 |
ICT導入 | 1410 |
研修充実 | 2447 |
勤務条件 | 求人件数 |
---|---|
年間休日120日以上 | 2017 |
持ち帰りなし | 1596 |
残業なし | 618 |
残業少なめ(〜5時間) | 2633 |
残業少なめ(〜10時間) | 3808 |
月給15〜20万円 | 500 |
月給20〜25万円 | 3084 |
月給25〜30万円 | 565 |
月給30万円以上 | 87 |
賞与(ボーナス)2ヶ月以上 | 2476 |
賞与(ボーナス)3ヶ月以上 | 941 |
賞与(ボーナス)4ヶ月以上 | 412 |
社会保険完備 | 4332 |
福利厚生充実 | 3611 |
交通費あり | 3511 |
車通勤可 | 811 |
無料駐車場あり | 82 |
強制異動なし | 1716 |
希望異動可 | 1282 |
今年度入社 | 3372 |
翌4月以降入社 | 67 |
WEB面接OK | 1516 |