施設画像

中規模（31～79名）認可保育園（神奈川県横浜市青葉区 / たまプラーザ駅、鷺沼駅、あざみ野駅）の月給225,000円〜賞与3ヶ月以上の求人

更新日：2025/07/03

給与: 月給225,000円〜

勤務地・所在地: 神奈川県横浜市青葉区

見学を相談詳細をきく

お問い合わせ番号：inq-599230

おすすめポイント

キャリア支援が充実／賞与3ヶ月以上／産休育休取得率高め／年間休日120日以上／離職率低め／ＩＣＴ導入で業務負担軽減／ブランクOK／駅近
アットホームな雰囲気のなかでひとり一人と向きあった保育が出来ます。

残業をなくすためシフト管理、交代で空き時間確保し書類作業の時間を設けております。持ち帰りはございません。行事よりも日々の保育を優先しておりますが、最低限の行事も実施しております。
どんな保育？

【保育理念】
子どもの意思を尊重し、主体性を大切にする教育

【保育方針】
・自由保育がメインで、子どもがしたいことをもとにやりたい保育、行事を園で相談して決めていきます
・カリキュラムがなく、行事も少ないため、子どもに寄り添った保育をします

【こんな時に実感】
子どもの意思に応じて自身の得意な保育、やりたい保育を実践できるためやりがいに繋がります。各園で話し合って保護者行事を決めるので強制力のある行事がないのも良いところ。
こんな方におすすめ

・子どもの意思を尊重し、子ども目線で自身のやりたい保育がしたい方
・福利厚生に魅力があり、グループ会社の強みを活かして働きやすい環境を整えたい方

求人募集要項

雇用形態: 正社員

職種: 保育士

応募資格: 保育士

仕事内容: ＜保育士＞
保育施設における保育業務および付帯する業務
・クラス担任
・連絡帳記入
・登園、降園の対応
・清掃等の付帯業務　等
※エリア内のいずれかの園に配属

詳しい仕事内容: 7:00～　　登園
8:15～　　朝のおやつ、室内自由遊び
9:45～　　朝の会
10:00～　集団活動（0～1歳は睡眠や授乳）
11:00　昼食
12:00～　お昼寝
15:00～　おやつ、自由遊び
16:00～　制作活動や外遊び
17:00～　帰りの会
18;30～　順次帰宅

給与詳細: ＜正社員＞
保育士
月給225,000円-315,000円
※最終的に勤務年数、能力、資格を考慮し詳細を決定します。
※完全未経験の方は、下限金額からスタートになります。

［給与内訳］
・基本給168,000円-211,600円
・職務手当5,000円
・資格手当13,000円
・処遇改善手当23,000円-63,000円（この他、差額分は年度末に一括支給）
・固定時間外手当16,000円-22,400円
※固定時間外手当は始業終業の着替え・準備・引継ぎの時間として10時間分を支給。
その他業務時間外労働については別途全額支給いたします。

［その他制度］
・賞与…年3回（過去支給実績:月給（諸手当含む）の2ヶ月分＋年度末一時金）
・昇給…年1回（毎年5月）
・交通費…支給あり（上限月額40,000円）

［年収モデルケース］
保育経験6年相当一般職　4,100,000円

給与モデル: 2年目：3,330,000円 5年目：3,800,000円 8年目：4,280,000円

勤務日数・時間: ＜正社員＞
07:30-20:30までの間で1日8時間のシフト制
※園児さんのお預かり時間等によって始業・終業が変動します。
※園によって勤務時間は多少異なります。

休憩時間: 60分

月残業: 5時間程度

残業5時間以内

休日・休暇: ＜正社員＞
［休日］
日曜日・祝日、その他シフト制
［補足］土曜日出勤…月1-2回程度（出勤した場合は平日に振替休日取得）

［休暇］
年末年始休暇6日（12/29-1/3）
有給休暇（入社6ヶ月後10日付与）
産休・育休制度
介護休暇
子の看護休暇

［年間休日］
120日

年間休日120日以上

福利厚生: ・時間外手当別途支給
・役職手当
・社宅制度あり（自己負担5,000円、引越代全額会社負担、新生活補助金50,000円支給）
・早期復職支援、育児短時間勤務制度あり
・制服貸与
・介護施設入居優遇制度
・住宅優遇制度
・リフォーム費用割引
・木下グループ関連商品割引購入（映画チケット、グッズ、フィギュアスケートチケット、各種DVD・CD・書籍等。※例えば映画館キノシネマでは300円で映画鑑賞が出来ます）
・コロナによる出勤停止期間中の給与全額補償制度あり
・感染状況に合わせて全職員のPCR検査を迅速に行える体制を整えています。

上限越えOK 名義変更OK 同棲OK 既婚OK お子様OK ペットOK 引っ越し代負担あり初期費用負担あり

加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

加入保険の詳細: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する。

借り上げ社宅制度補足: 横浜市の保育士借り上げ社宅制度情報はこちら

研修教育制度: 各園毎に必要とされる救命研修などを実施しています。

契約期間の定め: 無し

試用期間の有無: 有り

試用期間中の労働条件: ［期間］3ヶ月
※試用期間中の労働条件変更なし

異動の有無: 強制異動なし希望異動可

強制異動なし希望異動可

勤務開始時期: 今年度～翌4月以降OK

応募後の流れ: ▼STEP1　ご希望の確認
・まずはオレンジ色の応募ボタンをクリック！
・保育士専門のキャリアパートナーからご連絡させて頂き、現在のお悩みやご希望等を伺います。

▼STEP2　求人と詳細情報のご紹介
・求人票にない詳細情報もお伝えします。気になることがあればなんでもお尋ねください！
・もしフィットしない場合、非公開求人も含めてあなたのご希望に沿った求人を探索いたします。

▼STEP3　気に入った施設の見学・面接
・ご希望に応じて、見学や面接の日程調整・履歴書添削や面接対策など、全面サポートいたします！
・直接言い出しにくい給与や勤務条件も、間に入って調整いたします。

▼STEP4　内定、ご入職
・ご入職時期の調整などもお任せください。ご活躍を応援しています！

見学を相談詳細をきく

公開できない情報

職員の人間関係: 職員同士や上司を評価できる評価制度などがあり、復職率も高い人間関係の良い職場。こちらは非公開情報のサンプルです

持ち帰り業務: 持ち帰り残業は禁止しており、月の平均残業時間が〇時間以内。こちらは非公開情報のサンプルです

職場の離職率: 離職率〇％。離職率や復職率はお問合せください。

あなたの想定年収: 5年未満：月給〇円、年収〇円

▶︎　担当者にこっそり聞く

※事業所への直接応募にはなりません。お気軽にお問い合わせください。

事業所情報

施設名: 非公開

施設形態: 認可保育園

アクセス: 東急田園都市線　たまプラーザ駅

東急田園都市線　鷺沼駅

横浜市営地下鉄ブルーライン　あざみ野駅

車通勤可否: 車通勤不可

定員（園児数）: 78名

施設規模: 中規模（31～79名）

休園日: 年間休日120日
有給休暇10日（法定通りに増加）　慶弔休暇　育児休暇　産前産後休暇　介護休暇　年末年始休暇

園の特色・雰囲気: 詳しくはお問い合わせください

職員の年齢層: 詳しくはお問い合わせください

キャリアパートナーの一言: 保育サービスの拡充・労働環境の充実化等、保育士が長く安心して働ける環境づくりに注力しています。

行事

5月

子どもの日
6月

父の日・虫歯予防
7月

七夕・水遊び・夏祭り
9月

引渡し訓練・敬老の日
10月

運動会・親子遠足
12月

クリスマス会
1月

お正月・もちつき大会
2月

節分
3月

ひな祭り・卒園式

食事・遊具・寝具: 【食事】職員給食あり（外出可）

ピアノ: ありますが、助け合いで行います。

よくある質問

Q

転職活動はもう少し先で考えているので、そのときに応募すればよいですか？

A

興味をもった段階で、ご登録だけでも早めに行うことをおすすめします。ご希望の勤務エリアや時期、条件によって募集状況は大きく変わります。早めに登録すれば、ご希望が叶いやすいスケジュールをご提案できます。すぐに面接に進まなくても大丈夫です。

Q

転職活動をしていることが今の職場に伝わってしまいませんか？

A

ご本人の同意なく、現在のお勤め先や第三者にご登録情報を伝えることは決してございません。いただいた情報は、個人情報の取り扱いに記載しております通り、次のお仕事探しに限って利用します。ご安心ください。

Q

どこかで課金されますか？

A

サポートは一切無料ですのでご安心ください。このサイトは人材を採用した施設からの紹介手数料で運営しています。そのため、お仕事をお探しの方から料金をいただくことはありません。また、ご本人の納得を第一に考えていますので、転職を強要することもいたしません。

見学を相談詳細をきく

※事業所への直接応募にはなりません。お気軽にお問い合わせください。

法人情報

法人名: 非公開

この法人の特色: 小規模園から中規模園への異動をすることができます。ある意味特色がないことで、子どもたちに寄り添った保育に特化していることも魅力といえます。グループ会社に強みを活用できます。%

働きやすさ: ≪メンター制度≫
メンター制度を導入し新入社員1人に1人先輩社員がつくから、分からない事があればすぐに聞ける環境！

≪育休産休100％≫
取得率はもちろん、育休後の固定正職員制度もあり！
長く働ける様、職員同士も協力しています。

≪お休み多め≫
有給取得率は90％以上！
年間休日も120日とメリハリをつけて働ける環境です。

持ち帰りなしＩＣＴ導入

求める人物像: ・コミュニケーションやバランスをとれる方
・自主性や自発性を持って取り組める方

保育職員産休育休取得率: 100%

産休育休取得率高め

保育職員離職率: 15%

離職率低め

この事業所の近くの正社員の人気求人を探す

この事業所の近くの正社員の新着求人を探す

最近見た求人を探す

この事業所の近くの市区町村から探す

この事業所の近くの駅から探す

保育士専任キャリアパートナーが
あなたの転職をサポートします。

無料転職サポートに登録

お電話でのご登録0120-990-455平日 10:00～20:00